【2026年真题】根据劳动合同法律制度的规定，用人单位与劳动者签订无固定期限劳动合同，关于试用期的约定最长不得超过（）。 - 初级会计师试题单选题

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【单选题】

【2026年真题】根据劳动合同法律制度的规定，用人单位与劳动者签订无固定期限劳动合同，关于试用期的约定最长不得超过（）。

A: 1个月

B: 2个月

C: 3个月

D: 6个月

答案解析

3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。

答案选 D

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1、甲公司于2009年1月1日与张某签订了无固定期限劳动合同。2019年1月1日起，甲公司与乙公司合并，甲公司要求与张某解除合同，甲公司未支付补偿金，并安排其与乙公司签订1年期合同，每月工资为5000元，约定3个月的试用期，并不缴纳社保费用，禁止谈恋爱。2019年8月，因经营计划调整，乙公司与张某协商一致解除劳动合同。根据以上资料，回答下列问题。下列说法正确的是（）。

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