【2026年真题】用人单位依照法定情形裁减人员而解除劳动合同的，无需向劳动者支付经济补偿。 - 初级会计师试题判断题

客服服务

欢迎来到会计网

登录

登录/注册后您将获得

海量学习资料

完整考试题库

老师急速答疑

立即登陆

当前位置：
会计网
初级会计师试题
判断题
详情

题目

【判断题】

【2026年真题】用人单位依照法定情形裁减人员而解除劳动合同的，无需向劳动者支付经济补偿。

A: 正确

B: 错误

答案解析

用人单位根据相关规定，符合可裁减人员规定而解除劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿。

答案选 B

有疑问？

求助专家解答吧。

添加老师咨询

下载会计APP

资料中心

最新资讯

大一保研想进课题组怎么办？保研新手攻略 2026-08-16

人大保研的条件和要求有哪些？大一保研必须了解清楚 2026-08-16

2026年11月cfa如何打印准考证？怎么查考试成绩？ 2026-08-16

武汉科技大学保研条件有哪些？保研er赶紧查看 2026-08-16

保研外校的条件是什么？超详细解读 2026-08-16

关注行业公众号，发送关键词领资料

秒懂财务

关注我，回复“113“送你【全自动内部流水账管理系统.xls】

会计小师妹

关注我，回复“209“送你【会计分录大全】

Excel实用技巧

关注我，回复“500“送你【500套excel常用函数】

会计网APP

关注我，回复“300“送你【300套可视化财务报表模板】

大叔说会计

关注我，回复“46“送你【存货管理干货】

会计网

关注我，回复“41“送你【史上最全财务Excel、制度、报表、管理资料包】