如果劳动者没有履行通知程序而单方面解除劳动合同，对用人单位造成损失的，劳动者应对用人单位的损失承担赔偿责任。（　　）

题目

【判断题】

A: 正确

B: 错误

答案解析

本题考核劳动者提前通知解除劳动合同的情形，单方解除合同，给对方造成损失的，要承担赔偿责任。

答案选 A

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