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题目
【多选题】

下列各项中，应作为职工薪酬计入相关资产成本或当期损益的有（ ）

A: 职工出差报销的住宿费

B: 公司食堂为职工提供免费的工作餐

C: 为职工提供一年一度的免费体检

D: 为职工代垫的房租

答案解析

职工出差的住宿费是职工为企业代垫的费用，报销后收回代垫款，并不是职工薪酬，A不选；选项B,公司食堂为职工提供免费的工作餐,以及选项C为职工提供一年一度的免费体检均属于非货币性职工福利，属于职工薪酬，BC可选；为职工代垫的房租，最后企业要收回，并不是职工薪酬，D不选。

答案选 BC

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1、下列各项在职职工的薪酬中企业应当根据受益对象分配计入有关资产成本或当期损益的有(   ) 2、下列关于非货币性职工薪酬的处理，正确的有（）。 3、下列各项在职职工的薪酬中，企业应当根据受益对象分配计入有关资产成本或当期损益的有（）。 4、【2020】下列各项在职职工的薪酬中企业应当根据受益对象分配计入有关资产成本或当期损益的有（  ）。 5、【判断题】企业以外购的商品作为非货币性福利提供给职工的，应当按照该商品外购时的公允价值和相关税费确定职工薪酬的金额，并计入当期损益或相关资产成本。（ ） 6、 企业以外购的商品作为非货币性福利提供给职工的，应当按照该商品的公允价值和相关税费确定职工薪酬的金额，并计入当期损益或相关资产成本。（  ） 7、下列各项因设定受益计划产生的职工薪酬成本中，应当计入其他综合收益的是（ ). 8、下列各项关于职工薪酬会计处理的表述中，错误的有（　）。 9、【2017年·多项选择题】2×17年，甲公司发生与职工薪酬有关的交易或事项如下： （1）以甲公司生产的产品作为福利发放给职工，该产品的生产成本为1500万元，市场价格为1800万元； （2）为职工交纳200万元的“五险一金”； （3）根据职工入职期限，分别可以享受5至15天的年休假，当年未用完的带薪休假权利予以取消。甲公司职工平均日工资为120元/人； （4）对管理人员实施2×17年度的利润分享计划，按当年度利润实现情况，相关管理人员可分享利润500万元。 不考虑其他因素，下列各项关于甲公司2×17年与职工薪酬有关会计处理的表述中，正确的有（ ）。 10、下列各项中关于企业职工薪酬会计处理的表述中，正确的有（  ）。

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