华东公司于2015年年初制订和实施了一项短期利润分享计划，以对公司管理层进行激励。根据该计划，公司全年的税前利润指标为2000万元，如果在公司管理层的努力下完成的税前利润超过2000万元，公司管理层可以分享超过2000万元税前利润部分的10%作为额外报酬。假定至2016年12月31日，华东公司2016年实际完成税前利润2500万元。假定不考虑离职等其他因素，华东公司2016年12月31日因该项短期利润分享计划应计入管理费用的金额为（ ）万元。
A: 250
B: 50
C: 200
D: 150
【考点】短期薪酬的确认与计量-短期利润分享计划的账务处理
【解题思路】掌握短期利润分享计划的账务处理。
【具体解析】华东公司2016年12月31日因该项短期利润分享计划应计入管理费用的金额=（2500-2000）×10%=50（万元），选项B正确。
答案选 B
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