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题目
【单选题】

【0307766】互联网科技集团M公司于2014年收购语音识别K公司，收购之后，K公司员工由于不满M集团严苛的管理制度和狼性文化纷纷出走、带走很多技术资源，K公司终于在2017年因经营不善倒闭。M集团并购K公司失败的原因有（ ）。

A: 决策不当

B: 支付过高的并购费用

C: 并购后不能很好地进行企业整合

D: 跨国并购面临政治风险

答案解析

【解析】企业完成并购后面临着战略、组织、制度、业务和文化等多方面的整合。其中企业文化的整合是最基本、最核心也是最困难的工作。“K公司员工由于不满M集团严苛的管理制度和狼性文化纷纷出走”，体现了K公司员工不接受并购企业的文化，因此选项C正确。

答案选 C

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1、2014年5月15日，某股份有限公司依股东大会决议收购了本公司部分股票用于奖励公司职工。该公司现有已发行股份总额8000万股。下列关于该公司收购本公司部分股份奖励职工的表述中，符合公司法律制度规定的是（    ）。 2、2014年5月15日，某股份有限公司依股东大会决议收购了本公司部分股票用于奖励公司职工。该公司现有已发行股份总额8000万股。下列关于该公司收购本公司部分股份奖励职工的表述中，符合公司法律制度规定的是（    ）。 3、下列各项中，属于不得收购上市公司股份的情形是（    ）。 4、下列各项中，属于不得收购上市公司股份的情形是（    ）。 5、2021年5月，甲上市公司拟收购本公司股份用于实施员工持股计划。下列关于该公司股份收购的表述中，正确的是（   ）。 6、下列各项中，依法不得收购A上市公司股份的是（　）。 7、根据公司法律制度的规定，股份有限公司可以收购本公司股份奖励给本公司职工。下列有关该收购本公司股份事项的表述中，正确的有（   ）。 8、根据证券法律制度的规定，在没有出现竞争要约的情况下，下列上市公司收购要约期限符合法律规定的有（    ）。 9、根据证券法律制度的规定，在没有出现竞争要约的情况下，下列上市公司收购要约期限符合法律规定的有（ ）。 10、根据公司法律制度的规定，股份有限公司可以收购本公司股份奖励给本公司职工。下列有关该收购本公司股份事项的表述中，正确的有（   ）。
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