企业利益相关者的利益矛盾与均衡主要体现在（　）。 - 注册会计师试题多选题

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题目

【多选题】

企业利益相关者的利益矛盾与均衡主要体现在（　）。

A: 投资者与经理人员的矛盾与均衡

B: 企业员工与企业（股东或经理）之间的利益矛盾与均衡

C: 员工利益与员工效益的矛盾与均衡

D: 企业利益与社会效益的矛盾与均衡

答案解析

本题考核战略管理中的权力与利益相关者。企业利益相关者的利益矛盾与均衡主要表现在以下几方面：（1）投资者与经理人员的矛盾与均衡；（2）企业员工与企业（股东或经理）之间的利益矛盾与均衡；（3）企业利益与社会效益的矛盾与均衡。

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1、企业利益相关者的利益矛盾与均衡主要体现在（　）。 2、下列关于企业利益相关者的利益矛盾与均衡的说法中，正确的有（）。 3、下列关于企业利益相关者的利益矛盾与均衡的说法中，正确的有（）。 4、下列关于企业利益相关者的利益矛盾与均衡的说法中，正确的有（）。 5、【0406266】威廉姆森的管理权限理论反映了企业员工与企业之间利益的矛盾与均衡。企业员工代表企业工会决定工资，企业决定就业水平。员工追求工资收入最大化和工作稳定，而企业追求利润最大化，就要选择最佳就业水平，在工资水平的约束下实现企业利润最大化。（） 6、企业外部利益相关者对企业的共同期望是企业应承担一些列社会责任，下列属于该责任的有（）。 7、鲍莫尔的“销售最大化”模型，描述了企业在追求利润最大化和销售额最大化之间的博弈过程，这一模型反映了（）。 8、【0406166】鲍莫尔的“销售最大化”模型反映的是投资者与经理人员的矛盾与均衡。经理人员作为企业的实际代表，总是期望企业获得最大化销售收益。但企业赚得的利润并不一定能满足股东对红利的需求，也不一定能达到资本市场的需求。（） 9、管理学界对投资者与经理人员的矛盾有不少论述，具有代表性的模型有（）。 10、鲍莫尔的“销售最大化”模型，描述了企业在追求利润最大化和销售额最大化之间的博弈过程，这一模型反映了（　）。

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