常见的个人奖励计划不包括( )。
A: 计件制
B: 企业补充福利
C: 佣金制
D: 计时制
本题考查个人奖励计划。常见的个人奖励计划不包括企业补充福利。常见的个人奖励计划包括计件制、记时制、佣金制、管理激励计划和行为鼓励计划。
答案选 B