()绩效指标适用于通过单一方式或程序化的方式达到绩效目标的职位。

题目

【单选题】

( )绩效指标适用于通过单一方式或程序化的方式达到绩效目标的职位。

A: 特质类

B: 行为类

C: 结果类

D: 软指标

答案解析

本题考查绩效考核指标体系的构成。行为类绩效指标关注的是绩效实现的过程，适用于通过单一方式或程序化的方式达到绩效目标的职位。

答案选 B

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