在对员工进行考核中,选用上级作为绩效考核主体的缺点是( )。
A: 上级对员工的工作不了解
B: 掺杂着主观意识
C: 评价更加全面
D: 下属对员工关心程度不够
本题考查绩效考核的主体。单一的选择上级作为评估主体,可能会使评估结果掺杂评估者的主观意识,影响考核的信度和效度。
答案选 B