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题目
【单选题】

在项目审批制度上，政府仅对重大项目和限制类项目从维护社会公共利益角度进行（ ）。

A: 备案

B: 核准

C: 审批

D: 规范

答案解析

此题考查投资决策阶段，政府投资项目的审批。政府采取直接投资、资本金注入方式投资的项目，政府部门需要严格审批项目建议书、可行性研究报告、初步设计和概算；对于采用投资补助、贷款贴息等方式的政府投资项目，政府部门只审批资金申请报告。而对于不使用政府投资建设的项目，一律不再实行审批制，区别不同情况实行核准制或备案制。其中，政府仅对重大项目和限制类项目从维护社会公共利益角度进行核准，其他项目无论规模大小，均改为备案制。

答案选 B

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1、企业不使用政府投资建设的项目中，政府仅对重大项目和限制类项目从维护社会公共利益角度进行核准，其他项目无论规模大小，均改为（ ）。 2、企业不使用政府投资建设的项目中，政府仅对重大项目和限制类项目从维护社会公共利益角度进行核准，其他项目无论规模大小，均改为（ ）。 3、某咨询公司是一家以战略咨询为主要业务的公司，已有9年的发展历史。公司形成了强调冒险与革新的组织文化，提升了公司的核心竟争力。公司一直重视员エ的培养，注重从各种年龄和经验层次的员エ中选拔人才。公司的薪酬制度强调以员工绩效水平为依据，对工作出色的员工提供高额奖全和較大的工作自由度，因而员工的敬业度很高。目前，公司有员工32人，通常以小组为单位进行工作。公司把管理决策权下放到员工手中，也没有设置严格的部门界限。由于最近获得一笔很大的海外授资，公司着手开始组织变革，计划在未来半年内实施大规模扩张计划，针对不同行业组建专业咨询小组，以便为客户提供更加专业的服务。同时，公司计划成立独立的客户关系部门，加强客户的拓展和维护工作等.根据以上资料，回答下列问题:该咨询公司目前的组织文化类型属于() 4、某咨询公司是一家以战略咨询为主要业务的公司，已有9年的发展历史。公司形成了强调冒险与革新的组织文化，提升了公司的核心竟争力。公司一直重视员エ的培养，注重从各种年龄和经验层次的员エ中选拔人才。公司的薪酬制度强调以员工绩效水平为依据，对工作出色的员工提供高额奖全和較大的工作自由度，因而员工的敬业度很高。目前，公司有员工32人，通常以小组为单位进行工作。公司把管理决策权下放到员工手中，也没有设置严格的部门界限。由于最近获得一笔很大的海外授资，公司着手开始组织变革，计划在未来半年内实施大规模扩张计划，针对不同行业组建专业咨询小组，以便为客户提供更加专业的服务。同时，公司计划成立独立的客户关系部门，加强客户的拓展和维护工作等.根据以上资料，回答下列问题:该咨询公司目前的组织设计类型是()。 5、【1718913】甲公司在境内从事各类大桥的投资建设和运营业务。甲公司与当地政府签订PPP项目合同，甲公司作为社会资本方负责当地一座跨江大桥的建设、 运营和维护。假设该合同满足“双特征”和“双控制”条件。下列关于甲公司相关的会计处理中，正确的有（  ）。 6、【1718213】甲公司与当地政府签订PPP项目合同，甲公司作为社会资本方负责当地一座跨江大桥的建设、 运营和维护，根据PPP项目合同约定，PPP项目合同期间为15年，其中项目建设期为3年、运营期为12年。假设该合同满足“双特征”和“双控制”条件。按照PPP项目合同约定，政府方需要对甲公司提供的PPP项目资产进行验收，包括满足大桥如期完工通车、符合当地环保要求，并在运营期间持续保持大桥的使用状态和正常通行等要求。如果未满足验收条件，政府方则有权要求甲公司进行整改，直至验收合格。政府方验收合格后，在运营期间每年末向甲公司支付2 000万元。关于上述情形的会计处理，正确的有（  ）。 7、【1718613】甲公司与当地政府签订PPP项目合同，甲公司作为社会资本方负责当地一座跨江大桥的建设、运营和维护。假设该合同满足“双特征”和“双控制”条件。根据PPP项目合同约定，PPP项目合同期间为15年，其中项目建设期为3年、运营期为12年。甲公司有权在运营期内向通行车辆收取跨江大桥通行费，政府不对未来能够收取的车辆通行费或者通过的车流量提供保证。甲公司从事该PPP项目的资金全部来源于银行借款。下列关于甲公司的会计处理中，错误的是（  ）。 8、【1718813】甲公司与当地政府签订PPP项目合同，甲公司作为社会资本方负责当地一座跨江大桥的建设、 运营和维护。假设该合同满足“双特征”和“双控制”条件。根据PPP项目合同约定，PPP项目合同期间为15年，其中项目建设期为3年、运营期为12年。假设按照PPP项目合同约定，运营期间甲公司有权向通行车辆收取通行费，但由于该座大桥并非唯一的道路（江下还有条可以通行的隧道），对车流量可能有一定的不利影响，为保证甲公司的投资回报，政府方向甲公司保证甲公司在运营期间收到的金额不少于5 000万元，以及按5%年利率确定的利息金额以补偿甲公司取得收益的货币时间价值。甲公司从事该PPP项目的资金全部来源于银行借款。下列关于甲公司的会计处理中，错误的是（  ）。 9、【第2题】GD公司和乙公司为非同一控制下的两家独立公司。2020年至2021年GD公司发生如下有关业务： （1）2020年6月30日，GD公司以发行普通股900万股取得乙公司有表决权的股份20%，对乙公司具有重大影响。该股票面值为每股1元，市场价格为每股5元。同时向证券承销机构支付股票发行的相关费用135万元。 （2）2020年12月31日，乙公司经审计的利润表中显示其当年实现净利润4500万元。 （3）2021年3月20日，乙公司经股东大会批准，宣告现金股利共计1000万元。GD公司于2021年4月20日收到乙公司发放的现金股利。 （4）2021年6月30日，乙公司持有的一项以公允价值计量且其变动计入其他综合收益的金融资产，因其公允价值波动而计入其他综合收益400万元。 （5）2021年12月，因政府出台政策限制乙公司正在从事的相关业务，导致乙公司业务开展严重受限。GD公司因此在资产负债表日按规定对该项长期股权投资进行了减值测试，确定应计提减值损失300万元。要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。5.根据资料（5），2021年12月31日，GD公司计提减值损失时的会计处理中，正确的是（  ）。 10、某咨询公司是一家以战略咨询为主要业务的公司，已有9年的发展历史。公司形成了强调冒险与革新的组织文化，提升了公司的核心竟争力。公司一直重视员エ的培养，注重从各种年龄和经验层次的员エ中选拔人才。公司的薪酬制度强调以员工绩效水平为依据，对工作出色的员工提供高额奖全和較大的工作自由度，因而员工的敬业度很高。目前，公司有员工32人，通常以小组为单位进行工作。公司把管理决策权下放到员工手中，也没有设置严格的部门界限。由于最近获得一笔很大的海外授资，公司着手开始组织变革，计划在未来半年内实施大规模扩张计划，针对不同行业组建专业咨询小组，以便为客户提供更加专业的服务。同时，公司计划成立独立的客户关系部门，加强客户的拓展和维护工作等.根据以上资料，回答下列问题:该咨询公司计划进行的组织变革方法属于()。

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