劳动规章制度要具有法律效力,需满足的条件不包括()
A: 内容合法
B: 形式固定
C: 经过民主程序制定
D: 向劳动者公示
劳动规章制度要具有法律效力,应满足三个条件:一是内容合法,不违背有关法律法规及政策;二是经过民主程序制定;三是要向劳动者公示
答案选 B