关于团体决策过程中经常使用的德尔菲技术的说法，正确的是（）。 - 经济师试题单选题

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题目

【单选题】

关于团体决策过程中经常使用的德尔菲技术的说法，正确的是（）。

A: 德尔菲技术是通过成员面对面的讨论来做决策

B: 使用德尔菲技术的时候，团体成员不需要匿名

C: 德尔菲技术最大的问题是难以克服人际冲突

D: 德尔菲技术是由兰德公司最早使用的一种决策方法

答案解析

德尔菲技术不安排团体成员见面讨论，节省面谈会议的成本。选项A错误。团体各成员以匿名方式独自完成问卷。选项B错误。德尔菲技术的优点包括：①节省面谈会议的成本；②避免人际冲突。选项C错误。

答案选 D

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1、关于团体决策过程中经常使用的德尔菲技术的说法，正确的是( )。 2、关于团体决策过程中经常使用的德尔菲技术的说法，正确的是（）。 3、关于团体决策过程中经常使用的德尔菲技术的说法，正确的是( )。 4、下列关于德尔菲技术描述正确的是（）。 5、不需要安排团体成员面对面进行讨论的团体决策方法是（）。 6、团体决策常用的方法有（）。 7、甲公司为了自身的发展，决定实施一项新的市场拓展计划。为此，公司成立了一个决策委员会。(4)为避免团体决策的弊端，提高团体决策的效能，可以采取的团体决策技术有（）。 8、A公司形成了群策群力的企业文化，很多员工都能够参与企业的各项政策和战略的制定，比如高层主管们经常共同商讨重大事宜，同时常常成立专门的委员会让全员参与解决某特殊的问题等。根据材料，回答下列问题：团体决策的常用方法包括( )。 9、A公司形成了群策群力的企业文化，很多员工都能够参与企业的各项政策和战略的制定，比如高层主管们经常共同商讨重大事宜，同时常常成立专门的委员会让全员参与解决某特殊的问题等。根据材料，回答下列问题：团体决策的常用方法包括( )。 10、(二)小张是A公司人力资源部的招聘经理，近13年来A公司积极寻求国际合作，发展为业务遍布亚洲、中亚、中东等地的国际性企业。在人员配置方面，A公司一般从国内公开招聘人员，经过必要的培训后派往海外子公司担任重要管理岗位，而对于其他员工，A公司一般尽量从当地人员中获取，小张目前正在一家咨询公司的帮助下引入评价种新方法，以提高外派人员招聘的成功了：而对于海外子公司其他员工的获取，小张认为A公司招聘部门的主要任务是做好人力资源规划。具体的招聘工作可外包给当地的专业公司完成。小张主张采用德尔菲法编制人力资源规划，关于德尔菲法的说法，错误的是(　)。

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