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题目
【单选题】

关于长期劳动力需求的说法，正确的是( )。

A: 工资率变动在长期中对劳动力需求产生的影响会比在短期中更大

B: 工资率上升所产生的规模效应导致长期劳动力需求数量的増加

C: エ资率上升所产生的替代效应导致长期劳动力需求数量的増加

D: 在长期中，工资率变动只会对劳动力需求产生规模效应，不会产生替代效应

答案解析

其他条件不変，市场エ资率越高，则企业的劳动力需求量越少;反之市场工资率越低，则劳动カ需求量就越大。选项B错误。在其他条件不变的情况下，无论哪个方向的工资率变动所产生的规模效应和替代效应的作用方向都是相同的，即在其他条件不变的情沉下，工资率上升的规模效应和替代效应都导致劳动力需求量下降，而工资率下降的规模效应和替代效应都导致劳动力需求量的上升。选项C、D错误

答案选 A

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1、关于长期劳动力需求的说法，正确的有（）。 2、关于长期劳动力需求的说法，正确的有(      )。 3、在某大学课堂上，一位教授指出，劳动力供给涉及劳动力供给数量和劳动力供给质量两个方面的问题，一个国家的经济发展既取决于劳动力数量，也取决于劳动力质量。目前，我国的劳动力供给数量增长速度放慢，劳动力质量还未能实现较快的提高。此外，一个国家的劳动力资源利用情况可以通过就业反映出来。该教授指出，对中国劳动者就业产生影响的近期动向有两个：一是由于中国的劳动力成本不断上升，国际上一些知名大公司已经开始将原来委托中国公司生产加工的很多产品回收到到本国生产；二是随着技术水平的不断进步，很多资本设备的价格不断下降。最后该教授还强调，影响劳=劳动力需求弹性的因素会对劳动力就业产生影响。 该教授提到的两个动向会对中国劳动者的就业产生影响，下列选项中，关于这种影响的说法，正确的有（）。 4、下列选项中，关于劳动力需求的说法，错误的是（） 5、下列关于劳动力需求和资本需求的说法中，错误的是（   ）。 6、下列选项中，关于劳动力流动的说法，正确的是（） 7、在其他条件一定的情况下，关于劳动力需求的说法，正确的是（ ）。 8、在其他条件一定的情况下，关于劳动力需求的说法，正确的是( )。 9、劳动力市场均衡是一种理想状态，但在现实生活中经常会存在劳动力市场非均衡现象，这与劳动力供求双方在劳动力市场上遭遇的摩擦力有关。例如，企业并不都是按照所谓的市场通行工资率来支付工资，也不总是根据需要任意调整雇用的劳动力数量;而对于劳动者来说，他们也并非为获得更高的工资就经常性地变换雇主，或者因为对当前雇主支付的工资水平不满意就立即辞职。 下列选项中，关于理想的劳动力市场均衡的说法，正确的是（）。 10、某国政府根据近期劳动力市场状况，着手对劳动力市场实施一系列干预措施：一是制定了新的法律法规，要求企业在解雇员工时必须支付更高金额的经济补偿金。二是鉴于就业形式严峻，准备通过调整宏观经济政策来促进就业。三是为应对经济不景气，政府拿出专项资金对劳动者进行免费技能培训，通过提高技能水平扩大就业。四是着手制定最低工资立法，努力推动低收入劳动者的工资水平增长。根据以上材料，回答下列问题：针对结构性失业，各企业解雇员工的经济补偿金标准需要提高，以下属于结构性失业的是（）。

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