在实施不同的竞争战略下的薪酬管理中，以追求效率最大化、成本最小化的是（）。

题目

【单选题】

A: 市场开发战略

B: 差异化战略

C: 成本领先战略

D: 市场集中战略

答案解析

本题考查用于不同竞争战略的薪酬管理。成本领先战略，在产品本身的质量大体相同的情况下，以低于竞争对手的价格向客户提供产品。因此，选项C正确。

答案选 C

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