企业高层管理人员在制定人力资源规划的过程中应该承担的工作有()。

题目

【单选题】

企业高层管理人员在制定人力资源规划的过程中应该承担的工作有( )。

A: 收集信息

B: 实现人力资源规划

C: 明确企业战略目标

D: 预测内部人力资源需求

答案解析

本题考查高层管理者在制定人力资源计划中的作用。高层管理者负责：制定企业战略目标、制定企业战术目标、制定人力资源目标、分析企业HR现状、制定企业战略HRP、实施人力资源规划。

答案选 B

有疑问？

求助专家解答吧。

添加老师咨询

下载会计APP

最新资讯

关注行业公众号，发送关键词领资料

秒懂财务

关注我，回复“113“送你【全自动内部流水账管理系统.xls】

会计小师妹

关注我，回复“209“送你【会计分录大全】

Excel实用技巧

关注我，回复“500“送你【500套excel常用函数】

会计网APP

关注我，回复“300“送你【300套可视化财务报表模板】

大叔说会计

关注我，回复“46“送你【存货管理干货】

会计网

关注我，回复“41“送你【史上最全财务Excel、制度、报表、管理资料包】