采用行为锚定法进行绩效评价的优点是（）。

题目

【单选题】

A: 使工作的计量更为准确

B: 实用且开发成本小

C: 操作流程简单

D: 节省人力、物力、财力

答案解析

本题考查绩效评价技术。行为锚定法相比其他评估方法有很多优点：①它使工作的计量更为准确；②它使工作绩效的评价标准更为明确。因此，选项A正确。

答案选 A

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