人资、财税人群，是否遇到如下问题
√遇到薪税实际问题，不知该如何处理？
√职业技能单一，无法适应复合岗位需求？
√缺乏国内国际双视野，职业规划受限？
课程特色
01 “薪税实操”+“热点实务”
02 用工、薪酬、社保、个税，全面解析
03 从“国内视野”到“国内国际双视野”
课程内容
| 国内薪社税方向 | |
| 进阶（一） | 主题1：劳动关系管理的十面埋伏 |
| 主题2：抓住两个关键点，绩效管理不再难 | |
| 主题3：薪酬计税的核心要领 | |
| 进阶（二） | 主题1：企业内部用工困境及四维度破解分析（上） |
| 主题2：企业外部用工困境及四维度破解分析（下） | |
| 进阶（三） | 主题1：企业股权架构与个税难点政策解析 |
| 主题2：企业社保疑难问题解析 | |
| 国际税方向 | |
| 进阶（一） | 主题1：外籍个人所得税热难点问题解析 |
| 主题2：国际税收与中国个税衔接 | |
| 进阶（二） | 主题1：新个税法下，税收协定适用疑难问题解析 |
| 主题2：新个税中的境外人士税收协定指南 | |
| 进阶（三） | 主题1：中美税制比较 |
| 主题2：从潘石屹出售soho中国来分析境外自然人所得避税 | |
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