本来扣社保后发放工资。其他应收款-社保挂在贷方,贷方有余额,下个月划扣,借管理费用-社保,借其他应收款-社保(这里就把上月贷方冲平)贷银行存款。或者当月可以计提社保。贷入应付职工薪酬-社保。划扣时借应付职工薪酬-社保,贷银行存款
1、企业计提职工工资,借:管理费用-员工工资(根据费用所属部门计入相关科目),贷:应付职工薪酬-应付职工工资;2、发放职工工资时,借:应付职工薪酬-应付职工工资,贷:银行存款 应交税费-应交个人所得税;3、期末结转本年利润,借:本年利润,贷:管理费用-员工工资。
企业财务人员核算职工工资时,一般在月末计提,次月发放。计提工资和发放工资的会计分录,应该如何编制?
1、计提工资时,借:管理费用 销售费用 生产成本 制造费用,贷:应付职工薪酬-工资;2、发放工资时,借:应付职工薪酬-工资,贷:其他应付款-社保 应交税费-应交个人所得税 银行存款。
1、未计提直接发放工资,借:应付职工薪酬-应付职工工资,贷:应交税费-应交个人所得税 银行存款;2、为员工代扣代缴个人所得税,借:应交税费-应交个人所得税,贷:银行存款。
疫情期间发放工资的会计分录为:1、疫情期间企业计提工资时,借:管理费用,贷:应付职工薪酬;2、企业发放工资时,借:应付职工薪酬,贷:银行存款;3、企业期末结转利润,借:本年利润,贷:管理费用。
1、企业发放工资时,借:应付职工薪酬,贷:其他应收款 应交税费 银行存款;2、计提工资时,借:管理费用等,贷:应付职工薪酬;3、缴纳个税及社保时,借:其他应收款 应付职工薪酬 应交税费,贷:银行存款。
1、企业计提财务人员工资时,借:管理费用等-员工工资,贷:应付职工薪酬-应付职工工资;2、企业发放财务人员工资时,借:应付职工薪酬-应付职工工资,贷:银行存款(或库存现金科目)。
1、企业计提员工工资时,借:管理费用-员工工资,贷:应付职工薪酬-应付职工工资;2、企业发放工资且代扣个税时,借:应付职工薪酬-应付职工工资,贷:应交税费-应交个人所得税 银行存款;3、企业为员工代缴个税时,借:应交税费-应交个人所得税,贷:银行存款。
1、企业计提员工工资时,借:管理费用-员工工资(根据所属部门计入相关科目),贷:应付职工薪酬-应付职工工资;2、企业发放员工工资时,借:应付职工薪酬-应付职工工资,贷:应交税费-应交个人所得税 银行存款。
1、事业单位计提工资,账务处理为借:业务活动费用,贷:应付职工薪酬-基本工资;2、事业单位发放工资,账务处理为借:应付职工薪酬-基本工资,贷:零余额账户用款额度;预算会计账务处理为借:事业支出,贷:资金结存-货币资金。
1、企业发放车间人员工资时,应根据车间人员归属部门计入对应科目,借:生产成本制造费用 管理费用 在建工程,贷:应付职工薪酬-工资;2、企业支付人员工资时,借:应付职工薪酬-工资,贷:银行存款 其他应收款-社保费(个人部分) 应交税费-应交个人所得税。
1、企业计提工资时,借:管理费用等,贷:应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-社保(单位);2、支付工资时,借:应付职工薪酬-工资,贷:其他应收款-社保(个人) 应交税费-个税 银行存款;3、缴纳个税及社保时,借:其他应收款-社保(个人) 应付职工薪酬-社保(单位) 应交税费-个税,贷:银行存款。
1、计提工资,借:管理费用 应付职工薪酬-社保费(企业部分);2、编制工资分录,借:应付职工薪酬-工资,贷:其他应收款-社保费(个人部分) 应交税费-应交个人所得税 银行存款;3、缴个税社保,借:其他应收款-社保(个人部分) 应付职工薪酬-社保(企业部分) 应交税费-应交个人所得税,贷:银行存款。
企业计提员工工资一般在月末进行,次月发放工资。计提发放的工资,一般通过应付职工薪酬科目核算,相关会计分录是什么? 计提工资分录 借:管理费用-工资 销售费用-工资 制造费用-工资 ...
工资发放是我国劳动合同法规定的必须给予职工的一种保障,社保和个税都是根据工资数额缴纳的,那么计提发放工资的会计分录怎么做?
物业公司发放员工工资时,可通过应付职工薪酬——工资科目核算,具体应如何编制会计分录?
企业按月发放员工工资时,应计入应付职工薪酬科目进行会计核算,相关的会计分录应如何编制?
会计人员除了审核处理企业的日常经济业务外,还要完成对员工工资的计提发放的工作,那么计提发放工资的会计分录该怎么写?
作为会计人员,需要对工资进行核算,由出纳进行发放。然后会计再根据相关记账凭证进行计提以及各种会计分录的记录,编制等。