搜索结果页

客服服务

会计网为您找到相关结果约 200000 个

试题单选题

查看答案 >

某公司希望招聘一些初级的专业类和管理类员工，最合适的招募来源是( )。
试题单选题

查看答案 >

()是组织获得初级专业员工以及管理类员工的一个最重要的来源。
试题单选题

查看答案 >

某公司希望招聘一些初级的专业类和职能管理类员工，最合适的招募来源是()。
试题不定项选择题(新)

查看答案 >

某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，确认本企业的销售额（万元）和所需销售人员数（人）成正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型y=20+0.04X，X代表年销售额，Y代表销售人员数。该企业人员变动矩阵如下表所示。预计2023年销售额将达到2000万元。该企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，制定2023年员工招聘计划和员工培训计划。该企业制定的员工培训计划的主要目标是（）。
试题多选题

查看答案 >

与其他招募方法相比，电子招募的优点是（）。
试题不定项选择题(新)

查看答案 >

中国公民章先生2020年1月从中国境内取得收入的情况如下：（1）公司取得工资收入8500元；（2）出版学术着作一部，出版社支付稿酬80000元；（3）一次性取得会计咨询收入40000元；（4）参加某电视台举办的有奖竞猜活动取得中奖所得8000元；（5）取得保险赔偿30000元；（6）取得国债利息收入5000元；（7）转让上海证交所上市股票取得所得15000元；通过沪港通投资香港联交所上市股票取得转让所得8000元。其他相关资料：假设无专项扣除与专项附加扣除。90.关于章先生涉税实务的说法，正确的有（）。
试题单选题

查看答案 >

首次接受委托时，下列审计工作中，注册会计师应当执行的是（ ).
试题多选题

查看答案 >

KL寿司店是一家处于成长期的公司，主要通过电话或网络订购的方式销售日本生鱼片和寿司。该公司决定采用平衡计分卡来计量来年的绩效。其主要计量的指标有：收入的增长；订单到交货所需要的时间；产品新鲜度（按照食品包装保质期计量）；处理单个订单的时间；送货团队覆盖的送货区域。以上指标属于平衡计分卡的（）角度。
试题单选题

查看答案 >

执行函证时需要考虑被询证者信息的真实性，以下方法中，难以达到验证目的的是（）。
试题多选题

查看答案 >

2×18年9月，甲公司（房地产开发企业）与10名高级管理人员分别签订商品房销售合同。合同约定，甲公司将自行开发的10套房屋以每套100万元的优惠价格销售给10名高级管理人员。合同中未约定职工在购得住房后必须服务的年限。2×18年10月甲公司收到10名高级管理人员支付的款项1 000万元。2×18年10月30日，甲公司与10名高级管理人员办理完毕上述房屋的产权过户手续。上述房屋成本为每套90万元，市场价格为每套150万元，在2×18年10月的会计处理中，下列说法正确的有（）。
试题单选题

查看答案 >

甲公司是一家计划向移动互联网领域转型的大型传统媒体企业。为了更好地了解企业转型中存在的风险因素，甲公司聘请了20位相关领域的专家，根据甲公司面临的内外部环境，针对六个方面的风险因素，反复征询每个专家的意见，直到每一个专家不再改变自己的意见、达成共识为止。该公司采取的这种风险管理方法是（）。
试题不定项选择题(新)

查看答案 >

2021年印发的《商业银行监管评级办法》第七条规定：商业银行监管评级结果分为1—6级和S级，其中，1级进一步细分为A、B两个档次，2—4级进一步细分为A、B、C三个档次。评级结果为1—6级的，数值越大反映机构风险越大，需要越高程度的监管关注。正处于重组、被接管、实施市场退出等情况的商业银行经监管机构认定后直接列为S级，不参加当年监管评级。监管评级划分标准如下表：某农村商业银行2021年度评级后的各评级要素得分如下：资本充足率得分15分，资产质量10分，公司治理与管理质量15分，盈利状况5分，流动性风险15分，市场风险9分，数据治理4分，信息科技风险9分，机构差异化要素4分。根据以上资料，回答下列问题：2021版的《商业银行监管评级办法》加强了对评级结果的运用，下列说法正确的为（）。
试题单选题

查看答案 >

甲公司2×18年1月1日按面值发行5年期分期付息、一次还本的可转换公司债券2 000万元，款项已存入银行，债券票面利率为6%。债券发行1年后可转换为普通股股票，初始转股价为每股10元，股票面值为每股1元。同期二级市场上与之类似的没有附带转换权的债券市场利率为9%。则甲公司2×18年12月31日因该可转换债券应确认利息费用（）元 [已知（P/A，9%，5）=3.8897，（P/F，9%，5）=0.6499]。
试题单选题

查看答案 >

我国某公司2014年3月从国内甲港口出口一批锌锭到国外,货物成交价格170万元（不含出口关税）,其中包括货物运抵甲港口装载前的运输费10万元、单独列明支付给境外的佣金12万元。甲港口到国外目的地港口之间的运输保险费20万元。锌锭出口关税税率为20%。该公司出口锌锭应缴纳的出口关税为（　　）。
试题不定项选择题(新)

查看答案 >

(二)小张是A公司人力资源部的招聘经理，近10年来A公司积极寻求国际合作，发展为业务遍布亚洲、中亚、中东等地的国际性企业。在人员配置方面，A公司一般从国内公开招聘人员，经过必要的培训后派往海外子公司担任重要管理岗位，而对于其他员工，A公司一般尽量从当地人员中获取，小张目前正在一家咨询公司的帮助下引入评价种新方法，以提高外派人员招聘的成功了：而对于海外子公司其他员工的获取，小张认为A公司招聘部门的主要任务是做好人力资源规划。具体的招聘工作可外包给当地的专业公司完成。A公司对海外子公司重要管理岗位的人员配置采用的是(　)。
试题不定项选择题(新)

查看答案 >

小马大学毕业时正赶上经济危机，就业形势十分严峻，综合考虑后小马选择了一份旅游饭店的服务工作，这份工作不仅工作时间长、体力耗费大，而且工作不稳定，收入不高。1年之后，随着经济形势好转，小马来到一家大型软件公司求职，该公司对求职人员的受教育程度、基本素质都十分重视，同时采用笔试、面试、心里测试等多种手段来对应聘者进行考察。最终，小马通过了考察，得到了一份与自己专业相关的初级管理类工作。工作一段时间后，小马发现，这家公司的中高层管理人员基本上都是从基层提拔上来的，并且该公司支付的工资水平也比同类其他公司高一些。根据以上资料，回答下列问题：小马就职的该软件公司支付的高于市场均衡水平的工资属于（）
试题单选题

查看答案 >

下列各项中，企业确认盘盈固定资产的初始入账价值时，所采用的会计计量属性是（）。
试题单选题

查看答案 >

下列情形中，不属于与编制虚假财务报告导致的错报和明显微小错报临界值相关的舞弊风险因素的动机或压力的是（）。
试题单选题

查看答案 >

2011年10月8日，甲提出将其正在使用的轿车赠送给乙，乙欣然接受。10月21日，甲将车交付给乙，但未办理过户登记。交车时，乙向甲询问车况，甲称“一切正常，放心使用”。事实上，该车5天前曾出现刹车失灵，故障原因尚未查明。乙驾车回家途中，刹车再度失灵，车毁人伤。根据合同法律制度的规定，下列表述中，对的是（）。
试题多选题

查看答案 >

下列各项税费中，应计入出口货物完税价格的有（）。

<72 73 74 75 76 77 78 79 80 >

跳至页