冲减多计提个税如何写会计分录？

　　个人所得税的纳税义务人既包括居民，也包括非居民。居民就其来源于中国境内和境外的全部所得缴纳个税，而非居民则根据来源于中国境内的全部所得缴纳个税。会计人员如果多计提了某位员工的个人所得税时，该如何做冲减分录？

　　冲减多计提个税分录

　　1、如果企业需要冲减多计提的个人所得税，应将多计提的个税做红数或者负数的会计分录，具体会计分录如下：

　　借：应付职工薪酬——工资(红数或负数)

　　       贷：应交税费——应交个人所得税(红数或负数)

　　2、需要将下个月的工资中少计提个人所得税，具体会计分录如下：

　　借：应付职工薪酬——工资(按扣减上月多缴个税后的余额计提)

　　       贷：应交税费——应交个人所得税(按扣减上月多缴个税后的余额计提)

　　应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，也属于职工薪酬。

　　个税专项附加扣除包括哪些内容？

　　1、子女教育，可以按照每个子女每月一千元的标准定额扣除;

　　2、继续教育，按照每月四百元定额扣除。值得注意的是，继续教育的扣除期限不得超过48个月;

　　3、大病医疗，如在扣除医保报销后个人负担累计一万五千元的，超过部分可以据实扣除，限额为八万元;

　　4、住房贷款利息，根据每月一千元的标准进行定额扣除，最长期限不得超过240个月;

　　5、租房租金，直辖市、省会城市的扣除标准是每月一千五百元;

　　6、赡养老人，独生子女每月两千元的标准定额扣除，非独生子女的，则由兄弟姐妹进行分摊，每人分摊的额度不得超过每月一千元。