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题目
【多选题】

实施好税收政策适用的咨询服务,应当做好的有( )。

A: 把握咨询的税务事项实质

B: 收集咨询问题相关的税收政策文件

C: 寻找相关的专管员疏通关系

D: 分析税收政策适用条款

E: 根据需要做必要的沟通说明

答案解析

实施好税收政策适用的咨询服务,应做好如下五个方面:(1)把握咨询的税务事项实质(选项A);(2)收集咨询问题相关的税收政策文件(选项B);(3)分析税收政策适用条款(选项D);(4)根据需要作必要的沟通说明(选项E); (5)确定合适的答复方式。

答案选 ABDE

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1、下列各项中,属于税收政策适用咨询服务应做好的方面有(    )。 2、(二)小张是A公司人力资源部的招聘经理,近12年来A公司积极寻求国际合作,发展为业务遍布亚洲、中亚、中东等地的国际性企业。在人员配置方面,A公司一般从国内公开招聘人员,经过必要的培训后派往海外子公司担任重要管理岗位,而对于其他员工,A公司一般尽量从当地人员中获取,小张目前正在一家咨询公司的帮助下引入评价种新方法,以提高外派人员招聘的成功了:而对于海外子公司其他员工的获取,小张认为A公司招聘部门的主要任务是做好人力资源规划。具体的招聘工作可外包给当地的专业公司完成。对于评价中心方法的实施,小张应当注意的问题是( )。 3、志铭公司是一家小型咨询公司,有20多名员工。员工既负责从市场上承揽咨询项目,又根据自己的特长和爱好选择并完成咨询业务。公司为员工顺利开展工作提供必要的条件和服务。志铭公司企业文化的类型属于(  ) 4、志铭公司是一家小型咨询公司,有20多名员工。员工既负责从市场上承揽咨询项目,又根据自已的特长和爱好选择并完成咨询业务。公司为员工顺利开展工作提供必要的条件和服务。志铭公司企业文化的类型属于( ).  5、志铭公司是一家小型咨询公司,有20多名员工。员工既负责从市场上承揽咨询项目,又根据自己的特长和爱好选择并完成咨询任务。公司为员工顺利开展工作提供必要的条件和服务。志铭公司企业文化的类型属于(    )。 6、下列风险因素中,属于咨询设计服务者的风险的是()。 7、志铭公司是一家小型咨询公司,有20多名员工。员工即负责从市场上承揽咨询项目,有根据自己的特长和爱好选择并完成咨询业务。公司为员工顺利开展工作提供必要的条件和服务。志铭公司企业文化的类型属于(  ) 8、志铭公司是一家小型咨询公司,有20多名员工。员工即负责从市场上承揽咨询项目,有根据自己的特长和爱好选择并完成咨询业务。公司为员工顺利开展工作提供必要的条件和服务。志铭公司企业文化的类型属于(   )。 9、志铭公司是一家小型咨询公司,有20多名员工。员工即负责从市场上承揽咨询项目,有根据自己的特长和爱好选择并完成咨询业务。公司为员工顺利开展工作提供必要的条件和服务。志铭公司企业文化的类型属于(  ) 10、志铭公司是一家小型咨询公司,有20多名员工。员工即负责从市场上承揽咨询项目,有根据自己的特长和爱好选择并完成咨询业务。公司为员工顺利开展工作提供必要的条件和服务。志铭公司企业文化的类型属于(  )