USCPA在国内好找工作吗
很多财务人工作几年后发现晋升困难，跳槽到外企面试时对方总会问有没有国际证书。USCPA作为美国注册会计师资格，在国内认可度一直在提高。拿到这张证之后在国内到底能做什么、待遇怎么样，大家心里没底。下面就从几个方面把这个问题说清楚。
一、哪些单位会招USCPA持证人？
USCPA持证人在国内能找到的工作范围挺广的。
1. 会计师事务所是主流选择，大部分持证人会去四大或者其他事务所做审计和会计服务。四大的招聘条件里经常写着USCPA优先，算是进四大的一个硬条件。
2. 美资企业和其他外资企业也很缺懂美国会计准则的人。这些公司的财务经理、财务报告经理职位，明确要求熟悉US GAAP，持有USCPA证书的人会被优先考虑。
3. 上市公司和跨境贸易公司同样需要。目前已经有300多家中国企业在美上市，这些公司的财务报表必须按美国准则来做，懂得美国会计体系的人才很抢手。
4. 咨询公司、金融机构、政府单位也在招人。可以做国际税务咨询、企业融资、并购业务，政府层面上海、成都这些地方也把USCPA列入紧缺人才目录。
二、国内薪资水平怎么样？
USCPA持证人的薪资在国内属于偏高水平。
刚毕业的学生如果拥有USCPA资格，比同岗位没有证书的人工资至少高出34%。随着工作经验的积累，拥有几年工作经验的持证人年薪在50万人民币以上很常见。如果是在海外上市的公司工作，年薪能达到70万以上。
从招聘网站上看，US GAAP财务报告经理的月薪在2万到3.5万之间，财务报告经理岗位也在2万到3万之间。这些职位都明确写着熟悉US GAAP优先，持有AICPA证书优先。
国内对懂国际会计准则的需求一直在增长。目前中国需要大约30万名懂国际惯例的注册会计师，但符合要求的只有5万人左右。供需不平衡，持证人的薪资自然会水涨船高。
三、国内哪些城市有补贴政策？
为了吸引USCPA人才，多个城市都出台了实实在在的奖励政策。
上海对在事务所工作期间取得USCPA的人员给予1万元资助，该证书还被列入上海金融领域“十三五”紧缺人才开发目录。厦门把USCPA列入高级精英型金融人才，现有人员奖励80万元，引进的奖励160万元。
成都天府新区把USCPA持证人定为高级B类人才，可以享受80万元补贴，还能享受入户、住房安居、子女就学、医疗保健等配套服务。天津对USCPA执业者给予一次性3万元奖励资助，资格型人才可以直接落户。
重庆对经营管理B类人才补贴60万元，C类人才补贴10万元。北京把USCPA纳入境外职业资格认可目录。泉州把USCPA列入高层次人才名单，可以享受资金补助、住房补贴，还有子女入学、户籍迁入等福利。
四、国内发展前景如何？
USCPA在国内的就业前景整体不错。现在赴美上市的中国企业越来越多，这些公司都需要大量懂美国会计准则、了解美国税务体系的人才。加上中国推出的“一带一路”倡议，经济全球化在加快，更多的外资企业进入中国，也需要熟悉国际会计标准的财务人员。
目前持证人数量远不能满足大陆金融发展的要求，未来十年都算是USCPA人才发展的黄金期。在很多国际性大公司眼里，USCPA证书是专业人士升职、加薪的硬性条件之一。对于想突破职业瓶颈的财务人来说，拿到这张证之后，无论是去大型会计师事务所、外企还是上市企业，发展空间都会大很多。
