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题目
【多选题】

下列各项中，属于企业社会责任主要内容的有（ ）

A: 对股东的责任

B: 对消费者的责任

C: 对债权人的责任

D: 对社会公益的责任

答案解析

【答案】BCD
【解析】企业的社会责任包括（1）对员工的责任；（2）对债权人的责任（选项C）；（3）对消费者的责任（选项B）；（4）对社会公益的责任（选项D）；（5）对环境和资源的责任。

答案选 BCD

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1、根据我国《企业内部控制应用指引第4号——社会责任》，下列各项中，企业在履行社会责任方面需要关注的主要风险有（）。   2、根据我国《企业内部控制应用指引第4号——社会责任》，下列各项中，企业在履行社会责任方面需要关注的主要风险有（）。   3、甲公司管理层为了改进完善内部控制，正在重新检查本公司现有的职责、岗位设置的合理性。下列各项中，属于兼任不相容岗位的情况有（  ）。 4、甲公司管理层为了改进完善内部控制，正在重新检查本公司现有的职责、岗位设置的合理性。下列各项中，属于兼任不相容岗位的情况有（）。 5、甲公司管理层为了改进完善内部控制，正在重新检查本公司现有的职责、岗位设置的合理性。下列各项中，属于兼任不相容岗位的情况有（ ）。 6、甲公司管理层为了改进完善内部控制，正在重新检查本公司现有的职责、岗位设置的合理性。下列各项中，属于兼任不相容岗位的情况有（  ）。 7、甲公司管理层为了改进完善内部控制，正在重新检查本公司现有的职责、岗位设置的合理性。下列各项中，属于兼任不相容岗位的情况有（   ）。 8、甲公司管理层为了改进完善内部控制，正在重新检查本公司现有的职责、岗位设置的合理性。下列各项中，属于兼任不相容岗位的情况有（ ）。 9、2011年7月1日，施某与L劳务派遣公司签订了为期1年6个月的劳动合同，并被派到M机械公司从事锒压技术辅助工作。劳动合同约定，施某自行参加社会保险并缴费，在工作中出现任何安全问题，均由施某自己负责，L劳务派遣公司和M机械公司不承担任何责任。施某认为自己还年轻，也没把参加社会保险当回事。2012年4月20日，施某在压汽车零件时，由于操作失误受伤。事故发生后，施某住院治疗20天，自己垫付了全部的医疗费。出院后，施某找到L劳务派遣公司经理，要求L劳务派遣公司报销其住院医疗费经理说:“我们事先已有约定，你在工作中出现任何安全问题，都应该由你自己承担。而且你是在M机械公司工作受的伤，即使为你报销住院医疗费，也不应当由我公司负责。”施某觉得经理的话有道理，于是找到M机械公司。M机械公司人力资源部经理告诉施某:“公司设立了劳动争议调解委员会，我被总经理任命为调解委员会主任。你的问题必须先由劳动争议调解委员会调解。”施某不同意调解。M机械公司人力资源部经理又告诉施某:“你不是我司的员エ。你只能找L劳务派遣公司报销住院医疗费。”施某感觉很无奈。家人建议他去咨询律师。律师则告诉他，他受的伤属于工伤，他应当自己到当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。 根据以上资料，回答下列问题 施某与L劳务派遣公司签订的劳动合同内容中，符合法律规定的是() 10、【0602866】彼得公司是M国一家老年代步车生产商，因M国老龄化严重，为彼得公司带来了商机。2021年1月，彼得公司从多渠道收到代步车产品质量问题投诉，投诉内容主要为产品刹车存在间歇性失灵。经监管机构抽检证实，彼得公司代步车产品未达国家安全标准。为此监管机构要求彼得公司对代步车进行召回，并对其处以200万元罚款。根据《企业内部控制应用指引第4号—社会责任》，该公司需关注关注的主要风险为（ ）。
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