1、工作岗位以及工作内容了解招聘岗位的工作内容和岗位职责，确定入职后是否做招聘中提到的岗位工作。有些公司会招聘主管，也可能在任职后担任助理。2、明确自己的准则 入职培训是最容易发现自己优势和劣势的时间。你必须列出它们，这更有利于你了解自己并制定后续计划。一方面，控制自己的缺点，然后考虑弥补;另一方面，发挥自己的优势，使之成为最突出的亮点，更容易被领导和老板注意到。
珍珠奶茶
1年前 · 发起提问
会计从业人员每年学分在哪里学？
参加各地财务厅网站上规定的继续教育，比如山东的可以参加山财网的继续教育，每年5月份开通，12月底截止！
如图所示，求解析?
收入-成本=5600-5670=-70元，详解见图片
证券交易对账单怎么填记账凭证？
对账单一般不作为记账依据，应将具体交易的回单入账，计入交易性金融资产科目。
以下审计做法是否恰当和理由？
(1)不恰当。内部控制无效，应该使用实质性方案。（2）不恰当。存货监盘不能取代被审计单位自己的盘点。（3）不恰当。应该关...
这题的应收账款期末余额计算，为什么不减去贷方余额啊？
应收账款明细中的贷方余额实际上是预收账款，应该统计到资产债务表中的预收账款中。而资产负债表中的应收账款统计的是应收账款和...
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