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前面通过其他应付款发放工资的问题,可能我没描述清楚,工资发放的流程是这样的:?

从费用账计提应付工资入应付职工薪酬,再从应付职工薪酬转入其他应付款,最后,借记其他应付款,贷记员工个人账户,这样操作不通过银行存款科目或现金科目,符合会计制度吗?

那最终是欠员工工资未实际发放?在这个步骤上会计准则是没有具体规定

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