下列对于无固定期限劳动合同的说法正确的有（　　）。

题目

【多选题】

A: 用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同

B: 无固定期限的劳动合同无论出现何种情况都不得解除、终止

C: 劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上，劳动者同意续延劳动合同的，提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立

D: 若出现法律规定或双方约定的可以解除、终止劳动合同的条件，该劳动合同可以解除、终止

答案解析

本题考核无固定期限劳动合同的规定。选项B的说法过于绝对，符合法律规定或合同约定的情形是可以解除劳动合同的。

答案选 ACD

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