会计题库第147页，会计全部考试单选题试题及答案解析 - 会计网

客服服务

欢迎来到会计网

登录

登录/注册后您将获得

海量学习资料

完整考试题库

老师急速答疑

立即登陆

当前位置：
会计网
初级会计师试题
单选题

全部题目单选题多选题判断题不定项选择题

由收款人定期对付款人的开户银行发起的，委托付款人开户银行按照约定扣划付款人的款项给收款人的资金转账业务是（）。

关于银行卡账户及交易管理要求的下列表述中，不正确的是（）。

银行卡的种类依据不同的划分方式可有不同的分类，其中贷记卡是指（）。

根据《支付结算办法》的规定，汇款人委托银行将其款项支付给收款人的结算方式是（　）。

关于国内信用证特征的表述中，不符合法律规定的是（　　）。

下列有关票据特征的说法中，错误的是（）。

根据《票据法》的规定，背书由背书人签章并记载背书日期。背书未记载日期的，下列处理方式正确的是（）。

王某因劳动合同终止而失业，已办理登记并有求职要求，此系王某首次失业，已知王某与用人单位累计缴纳失业保险费满7年。王某领取失业保险金的最长期限是（）。

根据我国法律规定，下列有关失业保险的说法，不正确的是（）。

赵某与甲公司于2009年1月1日签订了1年期的劳动合同，2009年7月1日，甲公司未按照合同约定向赵某支付工资，2010年1月1日，劳动合同终止。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，赵某应当在（）之前申请劳动仲裁。

经济补偿金与违约金、赔偿金不同。对此，下列说法不正确的是（）。

劳动合同解除或者终止后，用人单位对该合同文本的保存年限至少为（）。

下列情形中，用人单位不得终止劳动合同的是（）。

用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同（）。

劳动合同期限不满3年的，试用期的最长时间是（）。

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的比例是（）。

用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额的一定标准向劳动者加付赔偿金。该标准是（）。

下列选项中，不属于我国法定假日的是（　）。

根据《劳动合同法》的规定，以下属于劳动合同必备条款的是()。

2009年1月10日，张某应聘到某餐厅工作；2009年3月10日，张某与某餐厅订立了劳动合同；2009年5月10日，张某在餐厅老板胁迫下修改了劳动合同，减少了一些劳动者权利；2009年7月10日，有关部门裁定张某与餐厅修改后的劳动合同无效。修改后的劳动合同没有法律约束力起算时间是（）。

<143 144 145 146 147 148 149 150 151 >

跳至页

资料中心

最新资讯

27年CFA一级怎么备考？有哪些注意事项？ 2026-09-11

ACCA和CMA的区别是什么？财会考生如何选？ 2026-09-11

管理会计工作具有什么特点？一文了解CMA关注的领域！ 2026-09-11

税务师什么时候考试？2026年各科目安排已揭晓！ 2026-09-11

税务师报名条件和要求学历是什么？专科起报！来看具体要求 2026-09-11

关注行业公众号，发送关键词领资料

秒懂财务

关注我，回复“113“送你【全自动内部流水账管理系统.xls】

会计小师妹

关注我，回复“209“送你【会计分录大全】

Excel实用技巧

关注我，回复“500“送你【500套excel常用函数】

会计网APP

关注我，回复“300“送你【300套可视化财务报表模板】

大叔说会计

关注我，回复“46“送你【存货管理干货】

会计网

关注我，回复“41“送你【史上最全财务Excel、制度、报表、管理资料包】