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注册会计师试题
多选题
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题目
【多选题】
下列表述中,可以被看做年金的是( )
A: 采用直线法计提的折旧
B: 投资者每期收到的普通股股利
C: 投资者每期收到的优先股股利
D: 按产量基础计算的奖金
答案解析
【答案】AC
【解析】年金是等额收付的系列款项,普通股股利的多少随企业盈利和资金需求而变动,按产量基础计算的奖金随产量而变化,不属于年金。
答案选 AC
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5、20世纪50年代初,()理论被看作分析金融学的发端。
6、【0602166】电动汽车的研发由来已久,早在爱迪生时代,他就预言电动汽车是未来的发展方向。但爱迪生终其一生也没能实现电动汽车的量产。T公司的出现打破了这一状况。T公司是国际知名的纯电动汽车生产先驱企业,自2008年全球首款电动跑车量产以来,T品牌汽车在全球市场大受追捧,被看做科技趋势的代表。但在T公司的不断发展中,也面临了一系列的挑战。例如,在某车展上,一名身穿“刹车失灵”衣服爬上T汽车车顶的女子引起社会广泛关注,随后许多T汽车车主纷纷表示汽车存在故障。T公司随后发表声明,将配合政府部门进行调查,并开展自查自纠,对不符合服务准则的问题和流程进行梳理并整改。T公司的发展反映了企业在发展过程中面临的风险有( )。
7、潘某向保险公司投保了3年期的家庭财产保险。保险期间内,潘某一家外出,嘱托其保姆看家。某日,保姆外出忘记锁门,窃贼乘虚而入,潘某家被盗窃财产价值近5000元。根据保险法律制度的规定,下列表述中,正确的是()。
8、和某学院的VIP产品做竞对对比时,以下描述正确的是?( )
9、某公司所在行业近两年出现了爆发式增长,公司也随之取得了快速发展,如今也进入了相对稳定期。盘点这两年的发展,总经理老王感慨万千,当初公司在做人力资源规划时,尽管行业面临着前所未有的发展机会。他和公司人力资源总监老张等几位高管根据经验冷静地做出了判断,如今来看确实对形势把握得比较准确。正因为行业火热时领导冷静决策,没有在短期内招聘过多人员,所以现在随着业务增长逐渐平缓,员工虽有少量冗余,但并不需要像业界其他公司一样大规模裁员,可以采取更加柔性、员工受伤害程度相对低的办法来应对。老王认为,未来做人力资源规划时也要避免盲目冒进,一定要严格根据企业的市场占有率来决定人力资源需求规模。现在公司所在的整个行业进入了稳定期,公司已经找到了人力资源需求与一些关键指标之间的直接联系,可以用量化的方法进行更科学的预测。根据以上材料,回答下列问题:公司前两年在行业爆发期进行人力资源需求预测时采取了经验判断法,关于该方法的表述,正确的有()。
10、甲公司2×15 年12月1日有关资产、负债如下: (1)作为可供出售金融资产核算的一项信托投资,期末公允价值1 200万元,合同到期日为2×17年2月5日,在此之前不能变现;(2)因2×14年销售产品形成到期日为2×16年8月20日的长期应收款账面价值3 200万元;(3)应付供应商货款4 000 万元,该货款已超过信用期,但尚未支付;(4)因被其他方提起诉讼计提的预计负债l 800万元,该诉讼预计2×16年3月结案,如甲公司败诉,按惯例有关赔偿款需在法院做出判决之日起60日内支付。不考虑其他因素,甲公司2×15年12月31日的资产负债表中,上述交易或事项产生的相关资产、负债应当作为流动性项目列报的有 ( )。
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