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题目
【多选题】

2008年,甲集团企业因金融危机决定关闭下属的金融结算中心,但是因结算中心与其他子公司存在财务联系,因此撤出遇到阻力。被裁撤的员工感到不满,引发了大规模的抗议活动,引起政府的关注。政府出面劝阻关停,甲集团企业因此加大了对员工的赔偿力度。以上体现的退出障碍有( )。

A: 退出成本

B: 内部战略联系

C: 感情障碍

D: 政府与社会约束

答案解析

【考点】总体战略类型-收缩战略
【解题思路】实施收缩战略的困难
【具体解析】 “与其他子公司存在财务联系,因此撤出遇到阻力”,体现了内部战略联系;“被裁撤的员工感到不满,引发了大规模的抗议活动”,体现了感情障碍;“政府出面劝阻关停”,体现了政府与社会约束;“甲集团企业因此加大了对员工的赔偿力度”,体现了退出成本。

答案选 ABCD

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1、2008年,甲集团企业因金融危机决定关闭下属的金融结算中心,但是因结算中心与其他子公司存在财务联系,因此撤出遇到阻力。被裁撤的员工感到不满,引发了大规模的抗议活动,引起政府的关注。政府出面劝阻关停,甲集团企业因此加大了对员工的赔偿力度。以上体现的退出障碍有(   )。 2、2008年,甲集团企业因金融危机决定关闭下属的金融结算中心,但是因结算中心与其他子公司存在财务联系,因此撤出遇到阻力。被裁撤的员工感到不满,引发了大规模的抗议活动,引起政府的关注。政府出面劝阻关停,甲集团企业因此加大了对员工的赔偿力度。以上体现的退出障碍有(    )。 3、2008年,甲集团企业因金融危机决定关闭下属的金融结算中心,但是因结算中心与其他子公司存在财务联系,因此撤出遇到阻力。被裁撤的员工感到不满,引发了大规模的抗议活动,引起政府的关注。政府出面劝阻关停,甲集团企业因此加大了对员工的赔偿力度。以上体现的退出障碍有(   )。 4、2008年,甲集团企业因金融危机决定关闭下属的金融结算中心,但是因结算中心与其他子公司存在财务联系,因此撤出遇到阻力。被裁撤的员工感到不满,引发了大规模的抗议活动,引起政府的关注。政府出面劝阻关停,甲集团企业因此加大了对员工的赔偿力度。以上体现的退出障碍有(    )。