中级经济师人力资源专业考几门

  中级经济师人力资源专业也需要考两科,分别是《经济基础知识》和《人力资源管理专业》,关于中级经济师人力资源考试内容及科目如下。

中级经济师人力资源\n专业考几门

中级经济师人力资源考试科目

  中级经济师人力资源考试包括《经济基础知识》和《人力资源管理专业知识和实务》这两个科目,考生需要在两个连续的考试年度内将这两个科目都考到84分及以上才能通过考试并获得证书。

  在《经济基础知识》科目中,考试内容主要涉及经济学基础、财政、货币与金融、统计、会计和法律这6大板块。考生需要通过70道单选题和35道多选题,总共140分才能获得考试合格分数。

  而在《人力资源管理专业知识和实务》中,考生需要通过60道单选题、20道多选题和20道案例分析题,总共也是140分。此科目是专业科目,考生需要具备相关的专业知识和实践能力。

中级经济师人力资源合格标准

  中级经济师人力资源84分及格。中级经济师采用相对固定的合格标准,即科目满分的60%。

  2021年5月份,人社部发布了《关于部分专业技术人员职业资格考试合格标准有关事项的通告》,明确指出:自2021年都起,对部分专业技术人员职业资格考试实行相对固定的合格标准,各科目合格标准为试卷满分的60%。而中级经济师考试也包含在内。因此,由于中级经济师考试两个科目的满分均为140分,及格分数线就都是84分。

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