中级经济师人力资源好考吗

　　中级经济师人力资源管理比较好考，是中级经济师通过率最高的专业类别，也是考生报名中的热门专业。

中级经济师人力资源为什么好考？

　　1、考试整体难度较低。考查形式多为识记类题目，计算题较少，内容较为简单。

　　2、易于理解和入门。人力资源管理的考试内容贴近实际工作，考生容易理解，即使零基础也能较快入门。

　　据公布的数据统计，人力资源管理专业的通过率约为30%，是经济师考试通过率最高的专业类别，适合从事招聘、培训、薪酬管理、社会保险等人力资源相关工作从业者报考。

中级经济师人力资源考试内容

　　中级经济师人力资源管理考《经济基础知识》和《人力资源管理专业知识和实务》两门科目。《人力资源管理专业知识和实务》考试大纲如下：

　　第一部分：组织行为学

　　1.组织激励

　　2.领导行为

　　3.组织设计与组织文化

　　第二部分：人力资源管理

　　4.战略性人力资源管理

　　5.人力资源规划

　　6.人员甄选

　　7.绩效管理

　　8.薪酬管理

　　9.培训与开发

　　10.劳动关系

备考资料ue_arc_bkzl
请在下面红色框内输入分类名称arc_bkzl_name经济师

　　第三部分：人力资源管理经济分析

　　11.劳动力市场

　　12.工资与就业

　　13.人力资本投资理论

　　第四部分：人力资源与社会保险政策

　　14.劳动合同管理与特殊用工。

　　15.社会保险法律。

　　16.社会保险体系。

　　17.劳动争议调解仲裁。

　　18.法律责任与行政执法。

　　19.人力资源开发政策。