采用情境模拟的方式让一组求职者进行集体讨论,然后观察他们在讨论过程中的言行,这种人员甄选方法是( )。
A: 成就测试
B: 无领导小组讨论
C: 公文筐测试
D: 角色扮演
本题考查无领导小组讨论。无领导小组讨论是评价中心技术中经常使用的一种测评技术,它采用情境模拟的方式让一组求职者进行集体讨论,然后观察他们在讨论过程中的言行。
答案选 B