下列渠道成员激励方法中，属于业务激励方法的有()。 - 经济师试题多选题

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题目

【多选题】

下列渠道成员激励方法中，属于业务激励方法的有( )。

A: 佣金总额动态管理

B: 制定灵活的佣金比例

C: 减少渠道成员数量

D: 交流市场信息

E: 提供产品技术信息

答案解析

在激励渠道成员常用的激励方法中，业务激励包括：佣金总额动态管理、灵活确定佣金比例、安排经销商会议和合作制订经营计划。

答案选 AB

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1、下列企业激励渠道成员的方法中，属于业务激励的是（）。 2、下列企业激励渠道成员的方法中，属于扶持激励的是（）。 3、下列渠道成员激励中，属于业务激励的有（）。 4、分销渠道成员通过相互对抗消除渠道成员之间潜在的、有害的紧张气氛和不良动机的行为，或通过提出分歧并克服分歧，激励对方并相互挑战，从而提高共同的绩效，这种渠道冲突是（）。 5、某企业为了激励渠道成员，承诺给予融资支持，属于（）。 6、当企业给予渠道成员的激励不足时会出现（）。 7、当企业给予渠道成员的激励过分时会出现（）。 8、某公司成立五年多以来业务一直发展良好，但近一年由于激励不足，出现了部分优秀员工流失的情况，针对这一问题,公司决定在未上市的情况下，采用股权计划对员工实施激励，具体方案由人力资源部负责设计。公司初步设计的股权激励方案中有这样一段内容，公司按依法合规原则设计员工持股计划，拟通过股票期权和业绩股份等方式有效激励员工，并赋予持有业绩股份的员工分红权和配股权。根据以上材料，回答下列问题：在该公司初步设计的股权激励方案中，不恰当的做法有()。 9、某公司成立五年多以来业务一直发展良好，但近一年由于激励不足，出现了部分优秀员工流失的情况，针对这一问题,公司决定在未上市的情况下，采用股权计划对员工实施激励，具体方案由人力资源部负责设计。公司初步设计的股权激励方案中有这样一段内容，公司按依法合规原则设计员工持股计划，拟通过股票期权和业绩股份等方式有效激励员工，并赋予持有业绩股份的员工分红权和配股权。根据以上材料，回答下列问题：除了方案中提出的股权激励方式，该公司还可以采用的股权激励方式有()。 10、某公司成立五年多以来业务一直发展良好，但近一年由于激励不足，出现了部分优秀员工流失的情况，针对这一问题,公司决定在未上市的情况下，采用股权计划对员工实施激励，具体方案由人力资源部负责设计。公司初步设计的股权激励方案中有这样一段内容，公司按依法合规原则设计员工持股计划，拟通过股票期权和业绩股份等方式有效激励员工，并赋予持有业绩股份的员工分红权和配股权。根据以上材料，回答下列问题：该公司的员工持股计划激励的对象可以包括()。

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