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试题
单选题
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某企业采用双倍余额递减法计算固定资产折旧。2×19 年 12 月购入一项固定资产,原价为 200 000 元,预计使用年限为 5 年,预计净残值为 4 000 元,不
考
虑其他因素,2×20 年该项固定资产应计提的折旧额为( )。
试题
单选题
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华东公司以14000万元取得土地使用权并自建三栋同样设计的厂房,其中一栋作为投资性房地产用于经营租赁,三栋厂房工程已经完工,全部成本合计60000万元,完工当日土地使用权账面价值为12000万元,假定不
考
虑其他因素,租赁期开始日该投资性房地产的初始成本为( )万元。
试题
单选题
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2017 年 12 月 31 日,甲公司有一项未决诉讼,预计在 2017 年年度财务报告批准报出日后判决,胜诉的可能性为 60%,甲公司胜诉,将获得 40 万元至 60 万元的补偿,且这个区间内每个金额发生的可能性相同,不
考
虑其他因素,该未决诉讼对甲公司 2017 年 12 月 31 日资产负债表资产的影响为( )万元。
试题
多选题
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甲公司是C国的互联网金融企业,业务量位居全国同行业三甲之列。甲公司近期打算运用平衡计分卡提升顾客满意度,甲公司可以
考
虑改进的领先指标包括( )。
试题
判断题
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资产、负债与所有者权益的平衡关系是企业资金运动处于相对静止状态下出现的,如果
考
虑收入、费用等动态要素,则资产与权益总额的平衡关系必然被破坏。 ( )
试题
单选题
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2018年12月31日,甲公司购入一台设备并投入使用,其成本为25万元,预计使用工时为100000小时,预计净残值1万元,采用工作量法计提折旧。假定不
考
虑其他因素,2019年度的工时为20000工时,则该设备2019年应计提的折旧为()万元。
试题
不定项选择题(新)
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弱电工程师小李在一家高科技企业上班。一天小李收到公司人力资源部的邮件,说他上月
考
勤全部为迟到,依据公司奖惩制度,予其严重登告,并和发上月续就工贵600元,只保留底3500元。他连忙去找人力资源经理,说他理解的公司文化是鼓路员工取性工时千好本职工作即可,所以他一直都是上午10点到单位,但经常在家里加,以前也没有被扣过工资。而且他从来不知道公司有奖惩制度,不知者无过。但是,人力资源经理却说:“公司的新规定已经在公司内网上挂了两个月了。“小李后来了解到,公司的
考
勤和奖新规定是两个月前,人力源部在一次部门经理例会上宣布的,确实在内同首页上刊叠过,但很快就湮没在其他通知里了。 小李主张自已权利的正确方式有()。
试题
单选题
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2012年7月1日,某公司按面值发行6000万元,期限为5年期,票面年利率为5%,到期一次还本付息的公司债券,票面利率与实际利率一致,假定不
考
虑相关税费,2013年12月31日,该债券的账面余额为( )万元。
试题
不定项选择题(新)
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某公司是一家成立时间不长,但发展迅速的民营公司,随着市场拓展和员工数量的增加,公司新近成立了人力资源部,希望能专业化地开展人员的聘用和绩效
考
核工作。解决人员配置和绩效管理等方面存在的突出问题,人力资源部张经理为了更好的解决人力资源管理方面的问题,首先要开展工作分析,厘清每个职位的职责和职位说明书,然后在此基础上制定每个职位的绩效
考
核指标,并根据职位的要求定员。为此,他参照网上相关资料编制了一个职位说明书的调查问卷,发给公司所有员工填写。由于员工素质参差不齐,回收上来的问卷填写质量并不理想,只好组织人力资源部门的人员,根据大家平时对公司各部门职位的了解重新编制说明书,这个过程耗费了很长时间。(1)公司在开展工作分析时存在的问题有( )。
试题
单选题
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甲商场采用售价金额核算法对库存商品进行核算。2011年3月,月初库存商品的进价成本为21万元,售价总额为30万元,本月购进商品的进价成本为31万元,售价总额为50万元,本月销售商品的售价总额为60万元,假定不
考
虑增值税及其他因素,甲商场2011年3月末结存商品的实际成本为( )万元。
试题
单选题
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甲公司2015年1月1日购入乙公司发行的3年期公司债券作为以摊余成本计量的金融资产核算。该债券公允价值520万元(不
考
虑交易费用),面值为500万元,每半年付息一次,到期还本,票面利率6%,实际利率4%,采用实际利率法摊销,则甲公司2015年6月30日“债权投资——利息调整"科目的余额为( )万元。
试题
不定项选择题(新)
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【资料2】GD股份有限公司为增值税一般纳税人,2020年初股东权益各项目年初余额为股本2000万元,资本公积3000万元,盈余公积300万元,未分配利润2000万元,2020年公司发生相关业务资料如下: (1)1月10日,经股东大会批准,宣告发放2019年度现金股利1500万元。 (2)3月1日,经股东大会批准,增发普通股股票300万股,每股面值1元,每股发行价5元,按照发行价的2%向证券公司支付相关发行费用(不
考
虑增值税) (3)经股东大会批准已履行相应增资手续,将资本公积3000万元转增股本 (4)经股东大会批准,用银行存款以每股2元回购本公司股票100万股,并予以注销 要求:根据上述资科,不
考
虑其他因素,分析回答下列小题(答案中的金额单位用万元表示)。 5.根据上述资料 ,2020年12月31日该公司“股本”的期末余额计算结果正确的是( ).
试题
不定项选择题(新)
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【资料2】GD股份有限公司为增值税一般纳税人,2021年初股东权益各项目年初余额为股本2000万元,资本公积3000万元,盈余公积300万元,未分配利润2000万元,2021年公司发生相关业务资料如下: (1)1月10日,经股东大会批准,宣告发放2020年度现金股利1500万元。 (2)3月1日,经股东大会批准,增发普通股股票300万股,每股面值1元,每股发行价5元,按照发行价的2%向证券公司支付相关发行费用(不
考
虑增值税)。 (3)经股东大会批准已履行相应增资手续,将资本公积3000万元转增股本。 (4)经股东大会批准,用银行存款以每股2元回购本公司股票100万股,并予以注销。 要求:根据上述资科,不
考
虑其他因素,分析回答下列小题(答案中的金额单位用万元表示)。 5.根据上述资料,2021年12月31日该公司“股本”的期末余额计算结果正确的是( )。
试题
单选题
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[单选题] 2014年12月5日,甲公司委托某量具厂加工一批模具,发出材料的计划成本为80000元,材料成本差异率为5%,以银行存款支付运杂费2000元;12月25日以银行存款支付上述量具的加工费用20000元;12月30日收回委托加工的量具,并以银行存款支付运杂费3000元。假定不
考
虑其他因素,甲公司收回该批量具的实际成本为( )元。
试题
单选题
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甲公司是一家体育用品生产、销售公司,销售业务员的日常工作方式
考
核并不严格,销售经理只在每个月会给团队中的员工下达规定好的产品销售额,要求必须完成。根据横向分工结构的基本协调机制分类,甲公司的基本协调机制属于( )。
试题
多选题
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公司基于不同的
考
虑回采用不同的股利分配政策。采用剩余股利政策的公司更多地关注()
试题
单选题
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企业在进行财务决策时不
考
虑沉没成本,这主要体现了财务管理的( )。(2013年)
试题
单选题
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惠通公司开发出一种用于少儿英语学习的智能机器人,该产品投放市场不久,便被其它公司仿制。从技术活动过程所处的不同阶段
考
察,惠通公司面临的技术风险属于( )。
试题
单选题
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已知当前的国债利率为3%,某公司适用的所得税税率为25%。出于追求最大税后收益的
考
虑,该公司决定购买一种金融债券.该金融债券的利率至少应为()
试题
多选题
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(2017年
考
题)下列关于税收情报交换的表述中,正确的有( )。
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