2×14年1月1日,红玉公司向其200名管理人员每人授予100份股票期权:第一年年末的可行权条件为企业净利润增长率达到18%；第二年年末的可行权条件为企业净利润两年平均增长15%；第三年年末的可行权条件为企业净利润三年平均增长12%。每份期权在2×14年1月1日的公允价值为15元。2×14年12月31日,公司净利润增长了16%,同时有10名管理人员离开,公司预计2×15年将以同样速度增长,因此预计2×15年12月31日将可行权。另外,预计第二年又将有10名管理人员离开企业。每份期权在2×14年12月31日的公允价值为17元。2×15年12月31日,企业净利润仅增长了10%,但公司预计2×14年～2×16年三年净利润平均增长率可达到13%，因此，预计2×16年12月31日将可行权。另外，实际有5名管理人员离开,预计第三年将有15名管理人员离开企业。每份期权在2×15年12月31日的公允价值为20元。2×16年12月31日,企业净利润增长了13%,三年平均增长率为13%,满足了可行权条件（即三年净利润平均增长率达到12%）。当年有25名管理人员离开。每份期权在2×16年12月31日的公允价值为22元。要求：根据上述资料，不考虑其他因素，回答下题。2×16年确认的资本公积是（）元。

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题目

【单选题】

2×14年1月1日,红玉公司向其200名管理人员每人授予100份股票期权:第一年年末的可行权条件为企业净利润增长率达到18%；第二年年末的可行权条件为企业净利润两年平均增长15%；第三年年末的可行权条件为企业净利润三年平均增长12%。每份期权在2×14年1月1日的公允价值为15元。 2×14年12月31日,公司净利润增长了16%,同时有10名管理人员离开,公司预计2×15年将以同样速度增长,因此预计2×15年12月31日将可行权。另外,预计第二年又将有10名管理人员离开企业。每份期权在2×14年12月31日的公允价值为17元。 2×15年12月31日,企业净利润仅增长了10%,但公司预计2×14年～2×16年三年净利润平均增长率可达到13%，因此，预计2×16年12月31日将可行权。另外，实际有5名管理人员离开,预计第三年将有15名管理人员离开企业。每份期权在2×15年12月31日的公允价值为20元。 2×16年12月31日,企业净利润增长了13%,三年平均增长率为13%,满足了可行权条件（即三年净利润平均增长率达到12%）。当年有25名管理人员离开。每份期权在2×16年12月31日的公允价值为22元。要求：根据上述资料，不考虑其他因素，回答下题。2×16年确认的资本公积是（）元。

A: 135 000

B: 35 000

C: 170 000

D: 70 000

答案解析

【考点】股份支付的应用举例
【解题思路】先判断属于哪一种基本类型的股份支付，再确定等待期、人数期权公允价值等数据计算确认每个期间的成本费用。
【具体解析】
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