中级经济师人力考试题型及题量是多少?

  中级经济师人力考试题型有单选题、多选题以及案例分析题三种;《经济基础知识》共有105道题,《人力资源管理专业知识与实务》共有100道题

中级经济师人力考试题型

中级经济师人力考试题型及题量分布情况

  1.《经济基础知识》题型有单选题和多选题,共105题。其中单选题70道,每题1分,共70分;多选题35道,每题2分,共70分。

  2.《人力资源管理专业知识与实务》题型有单选题、多选题、案例分析题,共100题。其中单选题60道,每题1分,共60分;多选题20道,每题2分,共40分;案例分析题20道小题,每题2分,共40分。 

中级经济师人力考试内容

  《经济基础知识》主要考察握经济学基础、财政、货币与金融、统计、会计、法律这6个板块的知识。

  《人力资源管理专业知识和实务》则主要测查应试人员是否理解和掌握组织激励、领导行为、组织设计和组织文化、战略性人力资源管理、人力资源规划、人员甄选、绩效管理、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系、劳动力市场、工资与就业、人力资本投资、劳动合同管理与特殊用工、社会保险法律、劳动争议调解仲裁、法律责任与行政执法、人力资源开发政策等相关的原理、方法、技术、规范(规定)等,以及是否具有从事人力资源管理专业实务工作的能力。

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