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(二)小张是A公司人力资源部的招聘经理,近12年来A公司积极寻求国际合作,发展为业务遍布亚洲、中亚、中东等地的国际性企业。在人员配置方面,A公司一般从国内公开招聘人员,经过必要的培训后派往海外子公司担任重要管理岗位,而对于其他员工,A公司一般尽量从当地人员中获取,小张目前正在一家咨询公司的帮助下引入评价种新方法,以提高外派人员招聘的成功了:而对于海外子公司其他员工的获取,小张认为A公司招聘部门的主要任务是做好人力资源规划。具体的招聘工作可外包给当地的专业公司完成。对于评价中心方法的实施,小张应当注意的问题是( )。
不定项选择题
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(二)小张是A公司人力资源部的招聘经理,近13年来A公司积极寻求国际合作,发展为业务遍布亚洲、中亚、中东等地的国际性企业。在人员配置方面,A公司一般从国内公开招聘人员,经过必要的培训后派往海外子公司担任重要管理岗位,而对于其他员工,A公司一般尽量从当地人员中获取,小张目前正在一家咨询公司的帮助下引入评价种新方法,以提高外派人员招聘的成功了:而对于海外子公司其他员工的获取,小张认为A公司招聘部门的主要任务是做好人力资源规划。具体的招聘工作可外包给当地的专业公司完成。小张主张采用德尔菲法编制人力资源规划,关于德尔菲法的说法,错误的是( )。
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釆用SWOT分析法进行战略选择时,重在发挥企业优势、利用市场机会的战略是()。
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某些消费者在购买洗浴用品时,常常根据以往的消费习惯,购买固定品牌的产品。但是,当其他品牌产品降价明显时,也会转而购买其他品牌。这类消费者属于()。
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根据ERG理论,下列说法错误的是()。
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在产品产值指标中,工业增加值以()作为计算的依据
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企业进行基本建设时,在技术文件中所写明的生产能力是()。
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某投资者拥有一份期权合约,使其有权在某一确定时间内以确定的价格购买相关的资产,则该投资者是()。
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某批发商与零售商沟通时表达了“如果你按照我说的去做,你会有更多盈利”,这里运用的渠道权力战略是()。
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企业是否愿意对人力资源进行投资主要取决于()。
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下列网络营销活动中,属于即时通信营销的是()。
单选题
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某机构投资者计划2年后可以收到121万元,年贴现率为10%,如果每年计息一次,则现在需要投资()万元。
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关于人力资源管理部门的绩效评估的说法,错误的是()。
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根据利率的风险结构理论,各种债券的流动性之所以不同,是因为在价格一定的情况下,它们的()不同。
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根据服务对象和服务特征的不同,音乐会属于针对()的服务。
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关于人力资源有效性指数的说法,正确的是()。
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某行业的市场迅速扩大,行业的产品已较完善,企业的销售额和利润都迅速增长;有不少后续企业参加进来,竞争日趋激烈。按照行业生命周期理论,该行业处于()。
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关于工作分析的说法,错误的是()。
单选题
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我国的小额贷款公司是由自然人、企业法人与其他社会组织投资设立的机构,可以经营小额贷款业务,但不得()。
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根据风险-收益气泡图,白象型技术项目的特征是()。
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