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关于偏见的说法，正确的是()。

关于企业减少劳动力过剩的方法的说法，正确的是（）。

工作价值观包括()。

如果劳动力需求是富有弹性的，在只看绝对值的情况下，劳动力需求数量的变化规律是（）。

以下是价值观的特点，其中（）是错误的。

关于劳动力流动的说法，错误的是（）。

关于价值观的说法，正确的是（）。

关于党政领导干部在企业（社会）团体兼职说法正确的是（）。

关于自我价值定向理论的正确说法有()

关于劳动力流动对企业和员工的影响的说法，错误的是（）。

中国人的价值观取向包括（）

组织非常重视适应、忠诚感和承诺，该组织的组织文化类型属于（）。

罗奇克把个体的价值观分为（）。

根据路径—目标理论，主动征求并采纳下属意见的领导属于（）。

美国心理学家萨普尔所提出的内在工作价值包括（）。

关于绩效监控与绩效辅导的说法，正确的是（）。

关于情绪和情感的说法正确的是（）。

关于组织发展的说法，错误的是（）。

有相当多的证据表明存在七种基本的情绪分类，它们分别是高兴、惊奇（）。

下列知识型团队的绩效考核指标中，用来判断工作产出成果的是（）。

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