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创造基础货币的机构是（）。

在金属货币流通的条件下，单位货币的法定含金量被作为()。

代表金属实物货币流通并可随时兑换成金属实物货币的货币形态是()。

货币制度最基本的内容是规定()。

信用扩张是货币供给机制的重要内容，在我国能够扩张信用、创造派生存款能力的金融机构是()。

我国的人民币制度属于（）。

根据我国货币层次的划分标准，既属于狭义货币供应量M1，又属于广义货币供应量M2的是（）。

保证整个组织协调一致、有效运作的关键是组织结构设计的()。

关于货币制度的说法，错误的是（）

关于绩效考核和绩效管理的说法，错误的是()。

人口普查发现，某地区共有人口10万人，其中16岁以上的人口总数为8万人，就业人口为5万人，失业人口为1万人。则该地区的劳动力参与率是（）。

动机是指人们从事某种活动，为某一目标付出努力的意愿，这种意愿取决于目标能否以及在多大程度上能够（）。

根据马斯洛的需要层次理论，下列需要层次中，主要靠内在因素来满足的需要层次是（）

与罗伯特•豪斯的路径一目标理论内容不相符的是（）。

在管理方格理论中，位于坐标（1,9）位置的领导风格称做（）。

某公司销售人员的薪酬由基本工资和销售提成组成，这种薪酬方案称为()。

关于战略管理的说法错误的是（）。

（）主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题。

对于釆取稳定战略的组织而言，关键性的战略人才资源管理问题是（）。

针对不同类型的员工，组织应当有的放矢地釆取人力资源政策，对于冲锋型的员工，主管人员应当（）

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