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对于采取成本领先战略的企业，适宜的绩效管理策略是（）

下列关于成本的计算公式，表示错误的是()。

对知识型团队的绩效考核，应以（）为导向。

绩效管理的核心在于（）

具有分析能力、人际沟通能力和情绪控制能力的强强组合特点的职业生涯锚，属于（）

绩效评价的量表法中不包括（）

下列选项中，关于绩效反馈面谈的说法，错误的是（）

进行薪酬调查，首先要做的是（）

为了降低薪酬管理中可能出现的不公正现象，提高员工对薪酬的满意度，在职位评价过程中坚持透明化的职位评价标准和职位等级结构，以有助于员工对企业战略目标和价值取向的理解和认同。这种做法属于职位评价原则中的（）

下列选项中，不属于我国目前经营者年薪制模式的是（）。

演艺明星的工资水平远超普通劳动者，这种工资差别是（）工资差别

根据职业兴趣理论，属于（）职业兴趣类型的人善于和人相处，喜欢教导、帮助、启发或训练别人。

通过使收益现值与成本相等来求出利率或贴现率的值，然后再将这种收益率与其他投资的报酬率（如银行利率等）加以比较，如果最高贴现率大于其他投资的报酬率，则人力资本投资计划是可行的，否则就是不可行的。这种衡量人力资本投资模型的方法称为（）。

集体劳权不包括（）

在竞争性经济中，如果市场对企业的产品需求是稳定的，则决定一家企业工资支付能力的最主要因素是（）

家庭生产理论认为，家庭效用的直接来源是（）。

如果政府通过最低工资立法确定了某种类型体力劳动者的最低工资水平，而该工资水平超过了这类体力劳动者的市场均衡工资水平，则可能出现的情况是（）。

在劳动力均衡状态下存在的正常性失业，不包括（）

在其他条件一定的情况下，一个人大学毕业以后的工作时间越长，则意味着此人上大学的（）越高。

导致上大学的机会成本上升的因素是（）

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