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计提的工资是应发还是实发工资
来源
会计网
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老师,您好,请问做账时职工工资按应发工资计提还是按实际到手的工资计提?
计提工资
应发工资
实发工资
KJ_MavpiPJmLbdf
2年前 · 发起提问
会计网金牌专家解答
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耿嘉蔚
初级职称
10.00
咨询老师
同学,你好,职工工资是按应发工资计提的。
耿嘉蔚
2年前
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老师们,你好,残保金的工资总额是指应付职工薪酬-职工工资的贷方发生额,即是计提1-12月份的工资,还是借方发生额实际支付呢?
计征残保金的工资总额是指用人单位实际发放给员工的工资薪金总和,不包括单位的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费以及住房公积金和公车改革补贴。
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为什么损益科目“损”是借“+”贷“-”
同学,你好。在会计核算中,损益类科目分为“损”(费用、损失类)和“益”(收入、利得类)两类,其借贷方向的规定源于会计恒等...
会计分录过长,记账凭证填写不下,需要开启下一张时,可以使用分数编号法吗?
是的,那个就需要开启分数编号。
企业所得税可以用专票全部抵扣吗?
企业所得税不能使用专票的进项抵扣的。进项只能抵扣增值税
事业单位土地划拨费会计分录?
商业用地按40年摊销
房地产开发企业购入用于建造办公楼的土地使用权作为企业存货核算吗?? ?
在具体的会计处理上,房地产企业需要进行相应的会计分录。一般来说,购入土地时,会计分录为借记“无形资产——土地使用权”或“...
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前面通过其他应付款发放工资的问题,可能我没描述清楚,工资发放的流程是这样的:?
那最终是欠员工工资未实际发放?在这个步骤上会计准则是没有具体规定
2020-09-03 17:42:14
你好,我们五险一金是当月缴纳,工资是次月发放,请问当月计提工资社保的具体分录怎么写?
计提工资 借:管理费用-工资 管理费用-社保 生产成本-工资 生产成本-社保 贷:应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-社保
2021-11-28 17:44:08
小微企业的工资能否不用计提,直接借管理费用,贷银行存款。计提了再发放是税务局的强制规定么?
如果当月的工资当月就发放可以不计提,跨月发放必须计提哈,不然,你的收入和成本就不匹配
2022-01-09 11:07:24
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