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根据美国人力资源管理专家盖特伍德和菲尔德的报告，能够较好的预测拟招聘员工未来工作绩效的因素包括(　)。

关于劳动关系理论中的劳动者义务的说法，错误的有(　)。

根据劳动关系理论，调整劳动关系的法律规范包括(　)。

在银行业的市场运营监管中，对商业银行的流动性监管主要是()。

本题考查决策过程。明茨伯格决策过程：(1)确认阶段(2)发展阶段(3)选择阶段。

关于建立胜任特征模型的说法，正确的是()。

由工作分析专家大量收集工作相关信息。详细记录其中的关键事件。基于关键行为和任务信息来描述工作活动，分析职位特征和要求的工作分析方法，是()。

(二)国泰世华股份有限公司首次公开发行人民币普通股(A股)的申请获中国证券监督管理委员会核准许可。本次新股发行规模为16亿股，发行的保荐机构为中银证券股份有限公司和国泰证券股份有限公司。本次发行采用向战略投资者定向配售、网下向询价对象询价配售与网上资金申购发行相结合的方式进行。参加本次网下初步询价的机构投资者共70家，其中68家提供了有效报价。最终股票发行价定为5.40元/股。87.根据我国2010年10月修订以前的《证券发行与承销管理办法》，询价对象除证券投资管理公司、证券公司、信托投资公司、保险机构投资者外，还有()。

雇主组织的主要形式包括()。

金融危机期间，许多女员工通过怀孕避免被裁员，这一现象说明()因素对劳动关系产生了影响。

相关分析与回归分析的区别在于()。

关于相关分析和回归分析的说法，正确的有（）。

关于决定系数的表述正确的是（）。

根据抽样调查数据对人均消费和人均可支配收入进行回归分析，得到估计量的一元回归线模型Y=1000+0.7X（X为人均可支配收入，Y为人均消费额），关于该回归模型的说法，说法正确的是（）。

关于回归方程决定系数的说法，正确的是（）。

关于继任规划的说话，正确的识别（）

关于工作特征模型的说法，正确的是（）

关于个人奖励计划的说法，正确的是（）

关于团队奖励计划的说法，正确的是（）

作为一种精益化的企业生产管理方式，精益生产管理的具体目标有（）。

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