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工作描述包括（）。

工作规范中的工作经验要求包括（）。

国际储备的作用包括（）。

常见的绩效标准指标包括（）。

工作分析实施流程中，调查收集的外部信息包括（）。

工作分析时选择典型职位应该考虑的要素包括（）。

大数据的特性包括（）。

工作分析的实施技巧中，企业中层管理者应明确的内容包括（）。

具有法律规定和制度保证的、经法定程序审核批准的年度财政收支计划是()。

下列属于传统的工作设计方法的是（）。

下列属于现代的工作分析方法的是（）。

工作扩大化主要包括（）方式。

监测作业疲劳的基本方法分为（）。

工作研究中的方法研究包括（）。

下列属于工作条件和性质内容的是（）。

员工被雇用之前的测试分数与其被雇用之后的实际工作绩效之间是否存在实证性联系，指的是（）。

安全目标体系就是安全目标的（），是安全目标管理的核心。

安全目标实施的协调方式包括（）。

下列选项中，关于能力测试的说法，错误的是（）。

下列属于职位分析问卷法的操作步骤的是（）。

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