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劳动力市场均衡是一种理想状态,但在现实生活中经常会存在劳动力市场非均衡现象,这与劳动力供求双方在劳动力市场上遭遇的摩擦力有关。例如,企业并不都是按照所谓的市场通行工资率来支付工资,也不总是根据需要任意调整雇用的劳动力数量;而对于劳动者来说,他们也并非为获得更高的工资就经常性地变换雇主,或者因为对当前雇主支付的工资水平不满意就立即辞职。即使企业可以随时雇用员工,并且可以在不额外支付任何补偿的情况下解雇员工,它们往往也不会随意调整雇佣量,其主要原因在于( )
单选题
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某企业对一名生产主管进行绩效考核,首先由该生产主管做个人述职报告,然后由生产部经理、其他生产主管以及该生产主管所管理的员工对该主管的工作绩效做出评价,最后综合分析各方面意见得出该主管的绩效考核结果,这种绩效考核方法是()。
不定项选择题
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劳动力市场均衡是一种理想状态,但在现实生活中经常会存在劳动力市场非均衡现象,这与劳动力供求双方在劳动力市场上遭遇的摩擦力有关。例如,企业并不都是按照所谓的市场通行工资率来支付工资,也不总是根据需要任意调整雇用的劳动力数量;而对于劳动者来说,他们也并非为获得更高的工资就经常性地变换雇主,或者因为对当前雇主支付的工资水平不满意就立即辞职。下列选项中,关于劳动力供给方在劳动力市场上遭遇的摩擦力的说法,正确的是()
单选题
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某企业某部门运用——对比法对所属的4名员工进行绩效考核,考核情况如下表所示。由此可知,绩效最差的员工是()。
不定项选择题
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张庄位于某省会郊区,由于社会经济和城市的发展,张庄的土地被国家依法征用,原来以土地为生的农民,一部分被企业招用成了职工;一部分转为城镇居民,但没有工作;还有一部分继续保留农村居民身份,从事一些新型农业方面的活动。下列选项中,关于社会保险问题,张庄的土地被征收后,转为城镇居民但未就业的人员()。
单选题
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企业内部各类、各级职位的薪酬标准要适当拉开距离,以提高员工的工作积极性,这体现了薪酬制度设计的()。
不定项选择题
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张庄位于某省会郊区,由于社会经济和城市的发展,张庄的土地被国家依法征用,原来以土地为生的农民,一部分被企业招用成了职工;一部分转为城镇居民,但没有工作;还有一部分继续保留农村居民身份,从事一些新型农业方面的活动。土地被征用后,被企业招用成了职工的人员()
单选题
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某企业进行薪酬制度设计时,将各种职位划分为若干种职位类型,找出各种职位中包含的共同“付酬因素”,然后把各个“付酬因素”划分为若干等级并对因素及其等级予以界定和说明,接着,对每“付酬因素”指派分数以及其在该因素各等级间的分配数值,最后,利用一张转换表将处于不同职级上的职位所得的“付酬因素”数值转换成具体的薪酬金额,该企业采用的薪酬制度设计方法是()。
不定项选择题
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张庄位于某省会郊区,由于社会经济和城市的发展,张庄的土地被国家依法征用,原来以土地为生的农民,一部分被企业招用成了职工;一部分转为城镇居民,但没有工作;还有一部分继续保留农村居民身份,从事一些新型农业方面的活动。被企业招用成了职工的人员参加五项社会保险的费用由()来承担缴纳义务。
单选题
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下列薪酬类型中,具有满足员工的不同需要,减少员工对企业不满意情绪作用的是()。
不定项选择题
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张庄位于某省会郊区,由于社会经济和城市的发展,张庄的土地被国家依法征用,原来以土地为生的农民,一部分被企业招用成了职工;一部分转为城镇居民,但没有工作;还有一部分继续保留农村居民身份,从事一些新型农业方面的活动。成了职工的人员参加社会保险之后,作为合格的被保险人,其主要权利是()。
单选题
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假设无风险报酬率为3.5%,某公司股票的风险系数为1.2,市场平均报酬率为9.5%,则该公司发行股票的资本成本率()。
单选题
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资金来源构成及其比例关系称为()。
单选题
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成本纳入最优资本结构分析的理论是()。
单选题
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甲公司出资1亿元对乙公司进行股权投资,该项投资应计入()。
单选题
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使用市销率法对公司估值的计算方式是()。
单选题
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某行业所面临的劳动力供给弹性为0.6,如果该行业的市场工资率上涨2%,则该行业的劳动力供给工时总量会()
单选题
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在电子商务网站设计过程中,颜色搭配、版面布局以及文字图片应用等活动属于()。
单选题
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通过满足员工的需要而使其努力工作,从而帮助组织实现目标的过程是()
单选题
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下列电子支付工具中,属于电子货币的是()。
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