会计题库第222页，会计考试全部试题，会计考试试题及答案解析 - 会计网

客服服务

欢迎来到会计网

登录

登录/注册后您将获得

海量学习资料

完整考试题库

老师急速答疑

立即登陆

当前位置：
会计网
经济师试题

全部题目单选题多选题不定项选择题

不定项选择题

某机械设备股份有限公司的主要财务数据如下表所示(单位：亿元)：表中数据所源自的财务报表是()。

（　）理论认为，团体中领导者与下属在确立关系和角色的早期，就把下属分出“圈里人”和“圈外人”的类别。

如果上下级关系好，工作结构高，职权大，这种情况的领导效能是（　）。

关于领导—成员交换理论的说法，错误的是（　）。

道格拉斯·麦克格雷格的经典的X理论，指的是（　）。

关于领导者技能的说法，错误的是（　）。

斯道格迪尔对领导风格的研究，指出（　）是决定领导的因素。

（　）是一个人对于某种类型的程序或技术所掌握的知识和能力。

（　）是按照模型、框架和广泛联系进行思考的能力。

在俄亥俄模式中，工作管理和关心人得分高的领导比其他类型的领导更能促使员工有（　）。

一般而言，可以将公债分为()。

领导者在实际领导中表现出来的习惯化行为特点是（　）。

对于赫塞和布兰查德所指的“低工作—低关系”式的领导风格，宜采用（　）。

根据目标—路径理论，如果下属的类型属于外控型，则其对（　）更为满意。

豪斯在（　）的基础上提出了魅力型领导理论。

根据路径—目标理论，对于能力强或经验丰富的下属，（　）可能被视为多余。

一种影响群体、影响他人以达成组织目标的能力称为（　）。

特质理论不能解释为什么具有不同特质的领导在各自的组织中都可以工作得非常出色，这体现了特质理论（　）。

根据权变理论，情境维度包括()。

领导者生命周期理论认为下属的成熟度包括()。

<218 219 220 221 222 223 224 225 226 >

跳至页

资料中心

最新资讯

cma培训机构哪家好？高顿教育值得关注 2026-08-22

cma自学能考过吗？挑战不小，选对方法更稳妥 2026-08-22

香港cpa和内地cpa互认，最新互免政策与含金量对比 2026-08-22

2026年大学acca备考攻略有哪些？ 2026-08-22

2026年大二学生考ACCA怎么准备考试？听听过来人怎么说 2026-08-22

关注行业公众号，发送关键词领资料

秒懂财务

关注我，回复“113“送你【全自动内部流水账管理系统.xls】

会计小师妹

关注我，回复“209“送你【会计分录大全】

Excel实用技巧

关注我，回复“500“送你【500套excel常用函数】

会计网APP

关注我，回复“300“送你【300套可视化财务报表模板】

大叔说会计

关注我，回复“46“送你【存货管理干货】

会计网

关注我，回复“41“送你【史上最全财务Excel、制度、报表、管理资料包】