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关于技能薪酬体系设计的说法，正确的是()。

下列选项中，不属于公务员录用原则的是（）。

A企业中操作工每月工资为600元,在同一地区的企业中操作工每月工资为650元。A企业员工对此很不满，这在薪酬设置中违背（）

专业技术人员参加继续教育的时间，每年累计应不少于（）学时。

基本薪酬的支付依据不包括()。

薪酬体系中与绩效直接挂钩的部分是()。

下列选项中，关于社会保险制度覆盖范围的说法，错误的是（）。

()涉及同一企业中占据相同职位的人所获薪酬之间的比较。

薪酬公平性原则中的个人公平性是指()。

劳动监察的主体必须严格依据法律进行监察活动，被监察对象不得以任何方式规避监察执法活动，体现了劳动监察的（）。

我国的小额贷款公司是由自然人、企业法人与其他社会组织投资设立的机构可以经营小额贷款业务,但不得()。

影响薪酬设定的外在因素不包括（）。

（）涉及同一企业中不同职位所获薪酬应正比于各自的贡献。

薪酬对企业的作用表现为（）。

证券登记结算公司的具体职能是()。

下列选项中，关于社会保险行政复议的说法，错误的是（）。

关于非经济薪酬的错误说法是()。

我国小额贷款公司从银行业金融机构获得融入资金的余额,不得超过其资本净额的（　　　）

对于“蓝领员工”，最适合的基本薪酬是（）。

职位薪酬体系设计的基本步骤的首要环节是()。

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